请问公司在12月20日给我了辞退通知书 ，1月份未交养老金，公司未给退工单，就这么拖着，没通知解决，请问这个怎么办？请问如何维护权益，是否要拿到退工单才能去拿合同？
你好，刘律师，深夜打扰非常抱歉，我是韩女士，想向你咨询1些关于劳务纠纷的事
你好，刘律师，深夜打扰非常抱歉，我是韩女士，想向你咨询1些关于劳务纠纷的事，我老公是1名农民工，在绵阳水厂包了几项工程，是邻居介绍的，没有任何手续，还投资了几万，（目前处于亏本状态）现在邻居不参与此工程，主要是单位复杂，我们不了解单位情况，请问在法律上怎样处理此事？
我是电力企业的一名普通职工。我于2001年被招聘进入供电所，2002年夏季因劳动部门检查，公司与我们签订了劳动合同，04年公司开始给我们缴纳了社保。07年公司强制性的与我们解除了劳动合同，并让我们与指定的派遣公司签订了劳动合同，之间已换了2家派遣公司，因电力是一个特殊行业，我所在供电所派遣工分了4个组，每组两天，
你好，我是外地来京的一名打工者，现在由一个劳务派遣公司派遣到一个公司上班，近期我发现我们好多员工辞职都要被中介扣去不等额的违约金，说是签合同时是两年制，不到两年就是违约，让我感觉到害怕，如果说我们工作的公司无缘无故的把我们辞退，或者说随意捏造理由把我们辞退，而且也是没有到2年的劳动服务期，这个违约金
我自己经营一辆水泥运输车，雇用司机。司机晚上开车时由于个人原因造成单方交通事故（司机报交警说是刹车不好），他自己从车上跳下来，胳膊摔成粉碎性骨折，住院费花了8万左右，其中有部分是我付的，有部分是他自己垫付的，现在司机以劳务纠纷把我告了，要求我赔付他10个月的误工费65000元，我现在该怎么办，我自己修车及给
您好！我在某电子厂连续工作近10年，签有无固定期劳动合同，现怀孕有2个月！该公司于6月30日宣布关闭全部生产车间，只保留部分设计和管理人员！公司于7月份与生产车间约130人（接近全部员工的70%）协商一致解除劳动合同，并按照N+1给予补偿。现公司也想于我协商解除劳动合同，但不愿意按（N+1）*2赔偿。协商不成就让我在家
本人于2010年开始在公司工作，并被派驻在国外工厂任职，在外工作至今（有护照出入境记录为证）。这期间我的工作安排，职务任免，岗位安排，工资发放，回国与出国时间，全由国内公司决定。由于国家不同，风俗习惯相异，再加上工作原因，有三年中国节假日（春节、国庆等）都是在国外工作，期间没有休假，也没有得到法定节假日
律师您好，我想咨询1下，我是因为劳务纠纷，我在厂里干了1年多
律师您好，我想咨询1下，我是因为劳务纠纷，我在厂里干了1年多，老板没和我签合同也没买保险，今年他无理由把我开除了，我就告了他，经过1次仲裁开庭他不承认我是他公司的员工，最后裁决书下来说我证据不足，本院不受理，15日内可以向人民法院提起诉讼，当时我不是很懂怕出错就想再去问1遍，把裁决书也给他看了，结果他们说
我就职于外省一公司驻广西的办事处目前地址在南宁，现公司诉是因战略调整且人员招聘一直未达到公司要求的人员现要取消我们的办事处要我们回外省公司总部工作，或去广西玉林贵港这些地方也可以，但我不同意,后要求公司做经济上补偿，我已工作快2年，要求补我两个月公资，但公司要求是我先签一份自愿离职的表格，钱后期再给我
