我是2001年毕业的统招统配生，在2002年将派遣证交与当地人事部，在2014年政府才将我分配到事业单位工作，但是和我们签订的合同试用期为1年，工资为正常工资的一半，医疗保险和公积金等都是全额上缴。我想问一下试用期是否违反劳动法，我的工龄应该从何时算起？想请律师帮忙
请描述您要咨询的问题…在一家私营企业工作十几年但没有劳动舍合
请描述您要咨询的问题…在一家私营企业工作十几年但没有劳动舍合同、企业倒了我能得到什么补偿
我来现在的公司是6月底，免费做了一个礼拜，7月1日开始算工资，8月份签的劳动合同，算试用期， 8月签了一个工资单子上写着， 7月为实习期（已有毕业证），8月开始签合同，买五险一金，转正三个月，就是我7月没有算在试用期，等于是做了4个月才转正，拿转正的工资，请问公司这样做这样合法吗？
个人开设了电影网站，现被公安机关立案，在公安机关发现之前，已对该网站进行了出售(主要包括 域名、按月租用的服务器、及上面的网站程序及采集的数据库（注：网站程序及数据网上均可免费下载使用）），公安机关现在认定 一是投放网站广告取得的收入是违法所得，另一个就是之前出售网站的金额也为非法所得，请问这个出售
我是一家央企的员工，目前公司放出了口风，想裁员，但是没有下正式文件，现在就要求每个月26天才给算满勤，请问这合法吗，我们每个月的工作日总数是不是应该按照国家规定，不能强制要求我们无条件加班的吧。
请问我签一年劳动合同，劳动合同包含违约一项，我如果没满一年离职，要付违约金是最后一个月工资的三倍，我怎样避免赔偿。怎样才可以离职。
2011年入司时与A公司签订劳动合同，2013年A公司与B公司合同，又与B公司签订劳动合同，2014年10月应公司要求与B公司的大股东C公司签订劳动合同，现在公司要调动我去外省工作，若我不去被辞退是否有劳动补偿。若有补偿，从什么时候开始计算呢。
您好，我是在校大学生，我们大学的心理健康课要求制作微电影，我在微电影里面使用了3段国外电影的电影背景和一个电影桥段，请问我把这个微电影发到网上给同学们观看会不会发生法律纠纷(而且我在微电影里写我是监制)？
我设计了一款舞蹈人物类的工艺品，已获得外观专利，别人把这个人物的衣服纹理设计的更精致，但是人物动作没变，请问我可以告他侵权吗
律师您好，我的问题是：我在县级想开家物流公司，名字想用“德邦”，可是德邦物流股份有限公司是全国最大的物流公司之一，但是在我所在的县还没有直营公司，我如果注册成功，是否侵权？谢谢！！
