我弟弟在船厂干电焊工时，下船拿焊丝导致脚部骨折， 因为是给船厂私人老板打工，没有签订劳动合同，只是口头承诺多少钱一天，也没有
和船厂签订劳动合同，私人老板说船厂已经给买过人身保险。请问如何认定工伤，如何维权赔偿？
工伤误工赔偿标准是怎么算的，因为当时私人老板口头承诺是200块一天，能按这个标准赔偿吗？谢谢
我的家人在河北省邯郸市打工，老板为河北地质局的正式工，把工程承包给其小舅子，但在河北地质局司机开车（公车私用）集体乘车去工地的路上发生车祸。车上一共有六人，其中四人受伤(涉嫌超载).并且其老板未与工人签订劳动合同，没有缴纳保险。请问，这种情况，发生工伤，应该如何申请理赔？
我男人工伤了，食指断了一节又接起来了，手术住院等一切才花了一万多。我怀疑经没有接起来。好像说评不了等级只能算伤。可是以后四五个月不能自理，可是只说陪三个月的。然后三四万就可以了。但是我男人有留下后遗症呐
你好，我想咨询1下，男45岁在上班期间突发脑出血，抢救不到48小时死亡，算工伤吗，应如何赔偿
你好，我想咨询1下，男45岁在上班期间突发脑出血，抢救不到48小时死亡，算工伤吗，应如何赔偿。
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公司未办理保险，员工出工伤，公司如何赔偿，有什么可参考的法律依据
员工在工作时未按公司要求穿戴防护鞋，砸伤左脚大拇指，已去医院治疗，未伤及骨头医院为治疗将其脚趾大拇指指甲拔除，住院一个月，所有的医疗费用及陪护生活费均由公司全额支付，按照医嘱已出院在家休养一个月基本康复，公司支付工伤休养期间的基本工资。公司未办理员工工伤保险，现员工家属要求休养一年，以此工伤为由提出
我单位一女员工自2011年1月9日入职，2014年1月9日续签无固定期限劳动合同，于2013年12月15日发生工伤，医疗期至2014年9月15日满，此间公司按医疗期工资每月10日给予发放，员工于2014年9月16日进行后续治疗，休假方式为病假，时间为1个月，至2014年10月14日结束应该上班，因身体恢复状况欠佳无法正常上班，员工于2014年10月1
男，48岁，玻璃厂上班，下班期间，加班的时候，被玻璃砸伤，经抢救，右侧脸部神经部分损伤，右耳上部分损坏，面部疤痕很大，伤残等级还未做，住院治疗期间，厂里都派人跟随，费用都是厂里出的。与厂里是签了劳动合同的，厂里给买社保，现对我人心里造成极大的伤害，性格变化很大，请问，如果要求厂里给出赔偿的话，该怎么做
