我在公司工作6年了只有劳动活同其于什么都没有现公司没活干公司

我在公司工作6年了只有劳动活同其于什么都没有现公司没活干公司要求我解出劳动活同我能得到哪些补偿

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提问人：短信用户
提问时间：2014-09-15

我在公司工作3年，去年12月2日和公司协议辞职了。当时我并没有和公司提出什么补偿。现在我向劳动仲裁提出要公司赔偿我3个月工资，请问这个有法律依据吗？能不能胜诉？

短信用户已过期 2014-01-06 回复(9)

在公司工作八年，因没有劳动合同和社保，我主动请求辞职，可以要求什么赔偿

在公司工作八年，2006年至2014年，因公司没有给我签订劳动合同和没有给我缴纳社保五金，我主动请求辞职，可以要求什么赔偿

缪立琪已过期 2014-02-27 回复(8)

农民工没有签订劳动合同书工作半年以上被解雇有没有什么补偿？

关于经济

yuyouyan 已解决 2014-04-11 回复(2)

律师好！我在现在的公司工作8年了,公司1直没给办社保.没有签订劳动合同

律师好！我在现在的公司工作8年了,公司1直没给办社保.没有签订劳动合同，现在公司从今年开始办理社保，我能要求公司补办前7年的社保吗？我在公司做销售工作的…求指教，谢谢！

短信用户已过期 2014-04-20 回复(6)

无助员工，没有签合同，没有交社保，只有公司的账号，，还要什么证据才能告他？

刚才发布了一条关于劳动合同方面的问题，我是广东深圳的，我暗中咨询同事，发现公司很多地方根本就是违法了，新入职的员工都说社保公司交一半金额，员工出一半，但是交了几个月，公司就暂停对社保缴费，都是从员工的工资里面扣除，而且都没有及时告诉员工，像这种情况，如果要告公司，会得到赔偿么？我没有签合同，没有交社

无助员工已过期 2014-05-01 回复(6)

怀孕快九个月了，去年签订的一年劳动协议已经到期，今年公司没有和我续签，要把我调到其他我不能胜任的工作

我怀孕快9个月了，产假已经在6月17日请过了，是从2014年7月1日生效的，现在公司要辞退我，2013年4月份的时候和公司签订了一年的劳动协议，今年到现在公司还没有与我签订协议，现在公司要辞退我我没有在解除劳动合同上签字，公司说要给我调到其他岗位，我没有同意，还有11天到7月1日了，请问在这期间公司会不会不给我缴纳保

ivan1212 已过期 2014-06-19 回复(1)

您好！请问我在1个厂里工作了2十多天这样，该厂没有跟我们签订什么劳动合同书

您好！请问我在1个厂里工作了2十多天这样，该厂没有跟我们签订什么劳动合同书。我现在想辞工走人，说快工要扣本月百分之3十的工资，慢工需要3个月，这样合法吗？

短信用户已过期 2014-07-19 回复(3)

我们两个都没有工作也没有什么家产，只有1个9岁大的女儿和1个1岁半的儿子

我们两个都没有工作也没有什么家产，只有1个9岁大的女儿和1个1岁半的儿子，现在感情不合要离婚，我也要儿子，法律会判给我吗？

短信用户已过期 2014-08-14 回复(2)

没有签劳动合同，不管有什么理由，公司都不可以扣除员工的劳动押

没有签劳动合同，不管有什么理由，公司都不可以扣除员工的劳动押金呢？她扣我押金的理由是：“没有做满1年，所以押金就当做是赔偿金和学习费用，我该如何去拿回我的押金呢？非常感谢各位律师的帮助！谢谢！

短信用户已过期 2014-08-23 回复(5)

我在一个公司工作4年没有给我签订劳动合也没买社保

我在一个公司工作4年没有给我签订劳动合也没买社保，可以要求支付我双倍工资和补社保和经济赔偿不

QWE 已解决 2014-09-06 回复(1)