我父亲是事业单位的，今年7月份的一个周末在家突发急病去世，去世前三天因工作需要连续三天加班到很晚才回家。但是因为不是在上班时间去世的 而且还是在家里，所以单位负责人说不能认定工伤，只是口头承诺考虑到我家实际困难（妹妹上初中，还有爷爷、奶奶在农村，母亲无稳定工作，我大学毕业刚参加工作） 在补偿方面给予适当照顾，但是事情已经过去4个月了，现在单位说需要我爸的病历，或者是生前的体检证明，才能办理赔付。因为是突发疾病脑溢血，之前没有任何征兆。所以没有病历，生前的体检报告也都不在了。 请各位律师帮我解答。
请问自己提出辞职是否可以要求用人单位对未签用工合同的月份赔付双倍薪资？
我是2007年11月份进入珠海一家电子有限公司工作，当时有签订为期一年的劳动合同，截止到2008年11月上旬。 我在此公司内负责工程研发工作，由于工作上的失误，造成了一款产品未能在指定日期出货。于是上司觉得我能力不行，要把我调职到另一个部门工作，薪资不变，所从事的工作变化也不大。 因在2008年8月份曾经有过
我是工伤10级伤残，山东烟台工作。入的有工伤保险，请问大概能赔偿多少？用人单位还需要赔偿吗？
我是工伤10级伤残，山东烟台工作。入的有工伤保险，请问大概能赔偿多少？用人单位还需要赔偿吗？
下岗后未与单位解除合同关系，在新的单位出现工伤是否认定？该单位次月15日发工资时一并交保险，但是郭某工作不足一月，工作期间晕倒，送医院抢救，已脱离生命危险，仍处于昏迷状态，是否可以申报工伤，是否予以认定？
我的父亲是陕西宝鸡扶风县新店中学的一位教师，现年53岁。2010年11月8日7:10我的父亲在学校操场上因突发心脏病倒地，旁证人拨打120，医护人员到场后，经抢救后，不幸死亡，病因为心肌猝死。请问能否认定为工伤。
员工一直是在以前的单位上的工伤保险，在我单位工作过程中发生腰扭伤是否必须由我单位提出工伤鉴定？
我单位有一名女员工在9月初将腰扭伤，但至今以未完全康复不能工作为由在家里休息，定期拿医院的请假条来续假。该名员工因一直在以前的单位上保险，在我单位未上工伤保险，且10月中旬该名员工已退休。请问：我单位是否需提出工伤鉴定申请？其个人提出申请让我单位在工伤认定申请表封面的“申请人”一项加盖我单位公章是否合
星期五下午上班时间，参加公司组织的歌唱比赛时，地面比较滑，造成滑倒时，手指无名指摔断。请问是否属于工伤，如果是工伤该如何鉴定？
请问，事业单位和私人单位购买社保，购买的内容是否有差异？购买的比例是否有差异？
请问，事业单位和私人单位购买社保，购买的内容是否有差异？购买的比例是否有差异？
公司不愿做工伤认定，说聚餐是个人行为，这种说法能成立吗？是否是工伤？
聚餐那天，老板，财务，采购，所有办公室人员都参加了，而且用公司的车送到的饭店。事后公司不愿做工伤认定，说那天的聚餐是个人行为，不是公司组织的。这种说法能成立吗？我老公这是工伤吗？公司组织下班后聚餐送别离职员工。公司车到饭店门口，我老公从车上下来，他下车时，路面高低不平，一只脚刚下车没踩稳，崴到脚，再
