计件工资的计算方法和加班费的计算方法

求计件工资的合法算法或者计件工资加班费的合法算法。

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提问人：dante
提问时间：2009-03-17

加班费的计算方法

请问律师，单位现在要补给我05和06年的加班费，我想问的是在补发的时候是按照当年的工资标准计算那还是以我现在的工资标准计算啊?

wwei_0408 已解决 2008-09-23 回复(3)

节假日加班工资计算方法

如果从12月31日晚上21点做夜班做到1月1日早上9点下班，那请问是否公司应该支付节假日加班工资，如果公司声称按照上班时间是否为节假日计算，是否有法律依据，请回答，谢谢。

爱瑞年已解决 2009-01-04 回复(5)

加班工资计算方法——超过八小时之外的时间计算法

每周工作五天，但是有两天工作12小时，则超过法定时间4小时。那四个小时的工资怎么算注：每月工资1200元。我是不太明白1.5倍是超过的时间计算每小时1.5倍，还是就要算每天的1.5倍麻烦帮我算一下

52xmd0119 已过期 2009-07-25 回复(5)

工伤医疗期工资发放和加班费计算

我在深圳宝安西乡，我于7月份进厂，八月份上了一个月满班，除3个星期天没加班外，上了28天共计279个小时班，其中按厂里安排正常每天8个小时加班2.5小时。九月初发生工伤，左手食指中节骨折，工伤已经认定，并且厂方未参保。工伤发生后1个半月也就是10月份厂里买了工伤和医疗，养老未买。鉴定时间是11月中旬。之前厂方和我签

ttgw 已解决 2009-11-09 回复(3)

计件工资的加班时间有加班费吗？有怎么计算的？

各位律师好！我们的工资是计件工资，每月不放假，每天工作9.5小时的正班，那每天的1.5个小时可以得到加班费吗？有的话怎么计算加班费？谢谢解答

anjie100 已过期 2010-05-23 回复(1)

公司发计件工资，加班费是否不用发了

ZCH55 已过期 2010-09-19 回复(1)

没签劳动合同，计件定产量，晚上加班没加班费，能拿到双倍工资吗？

我11月15号进厂，进厂时说一个月之内签订劳动合同，但至今未签，现在辞工又不批，计件晚上有没有加班费，定的产量达不到不能下班，晚上又没有加班费，像这种情况该怎么办？

yuanju88 已过期 2011-01-06 回复(1)

扣除不加班一次按五天旷工工资计算，是否合理或违反规则？小店无劳动合同雇工是否合理？

我在开一家精品店，因以往经常出现员工不负责任的工作态度，根据自家实际情况拟定了员工制度，目前员工五六人，未签劳动合同。每入店员工都让其认真阅读制度后方可上班。若员工违规条款，月累计迟到需补加班而坚决不加，是否可按制度条例扣除不加班一次按五天旷工工资计算，是否合理或违反规则？小店无劳动合同雇工是否合理

四叶草之恋已过期 2011-07-23 回复(1)

星期六上班不给加班费，做了2年多了，我能要回加班费吗，但是工资条上公司把其他一部分的钱写在加班费上

汪红兰1 已过期 2011-07-25 回复(5)