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我在当地政府场管办上班7年多,没有签订劳动合同,现在突然解散

我在当地政府场管办上班7年多,没有签订劳动合同,现在突然解散,可以索要补偿吗?怎样补偿?

问题状态:已过期 回复 (6)
提问人:短信用户
提问时间:2014-07-22
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律师好!我在现在的公司工作8年了,公司1直没给办社保.没有签订劳动 合同,现在公司从今年开始办理社保,我能要求公司补办前7年的社保吗?我在公司做销售工作的…求指教,谢谢!

短信用户 已过期 2014-04-20 回复(6)

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您好,请问签了劳动合同,没有正式上班,合同中有违约金规定,现在不想去了,怎样做才不算违约不用赔偿违约金?

短信用户 已过期 2014-04-24 回复(7)

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请问!我在发廊上班!现在有1个多月了!还没有跟我签订劳动合同!老板人很不好!想辞职!但老板扣押工资!可以去劳动局告他吗?

短信用户 已过期 2014-04-25 回复(6)

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伱好。我想咨询1下。我在1家茶楼上班。没有签订合同,我现在有急事已经辞职半个多月了,可是他说要等到他找到人才会让我走。但是比我后辞职的人都已经走了,他这根本就是不合理的,他现在还押着我们全部员工的工资不发。我该怎么办呢,可以报警吗?

短信用户 已过期 2014-05-20 回复(7)

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求助 啊 好心人 您好 我再一家家居公司上班 没有签订劳动合同 我现在要辞职 但是老板不签字 我已经走正常程序了 他还不同意 还有我半个月的工资都不要了 我明天直接走人 可以不?盼回复

zhouhang1990 已过期 2014-06-16 回复(4)

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在专卖店上班,公司押了1个月的工资,入职前没有签订劳动合同,我现在提出了辞职。可是公司说要等招到人才能走,我已经等了1个月了,还是没有合适的人选,现在不想再继续等了 ,想直接走,可是我的工资就被扣押了,想知道怎么样才能拿回属于我的工资呢。

短信用户 已过期 2014-06-20 回复(4)

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公司没跟我签订劳动合同,但又给我买社保,周六算正常上班,没有双倍工资,过年国家规定的7天假,公司反而把7天的工资扣了,现在我工作1年了,请问我需要尽义务提前一个月跟公司辞职吗?

thekingv 已解决 2014-06-20 回复(6)

酒店上班5个月,没有签订劳动合同现在辞职不让走

酒店上班4个月,没有签订劳动合同,现在酒店管理混乱,我是做收银员的,现在每天查房 送东西什么都要做。管理者还经常乱发脾气,实在做不下去了。要辞职,说最少半个月之后才可以走,现在走不给工资。没有什么证据证明我在酒店做过,但是他们酒店有监控,还有排班表,这些证据行吗,我现在可以走嘛 这种情况我该怎么做.请

584321938 已过期 2014-06-28 回复(5)

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短信用户 已过期 2014-07-08 回复(5)

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短信用户 已过期 2014-07-19 回复(4)
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