请问1下，劳动法有没有规定请假了还要担责任，要经行罚款，

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提问人：短信用户
提问时间：2014-07-20

我是一名导购，上班期间和同事说了几聊天的话，我们本公司不罚款，可在商场里面上班，商场这边要罚款500元起，店长还要连带也罚200，加起来就是700元都要自己掏，可我工资是本公司给发，一个月保底是900元加提成一般都是1500-2000元，劳动法有没有规定，能不能告它。

huangweihuan 已过期 2009-11-26 回复(11)

深圳劳动法对公司制订罚款的规定

公司规定带烟进厂罚款５００并开除他们有权这样做吗

15118125043 已过期 2010-02-04 回复(2)

劳动法有没有规定公司对员工的罚款不超出底薪多少？

劳动法

460713048 已过期 2010-03-15 回复(1)

劳动法有没有规定上月的工资应该什么时候发？

我在的公司要压一个月的工资，这样合法吗？我们是每月的25号发工资。也就是说，3月的工资要到4月25日才发。这合法吗？

打工zhe 已过期 2010-04-30 回复(2)

劳动法规定请假一天扣多少工资？月工资拿合同工资还是本月实发工资来算？？

你好，公司今年实行新的工资制度，即每月实发工资包括基本工作加预发奖金。（我是建筑设计行业的，按工程量算奖金，之前是每个季度预发奖金。去年只发基本工资3000。）上个月我请了两天事假，按照公司的说法，扣了现行工资制度（基本工资3000+预发奖金2000）/22*2=454！两天扣了454元！这样合理吗？不就变相帮我奖金给扣了

dd110110 已过期 2010-05-07 回复(1)

新劳动法关于请假制度的规定

企业职工请假两年、一年或6个月、3个月，扣工资应该有什么依据？怎样扣？企业享受年休假吗？

VFm728 已过期 2010-09-08 回复(1)

劳动法规定试用期辞职要提前三天，我上班6天立刻口头提出辞职有没有工资？

zdy 已过期 2010-11-03 回复(1)

你好我想咨询下深圳辞急工有没有劳动法规定扣多少工资

我是昨天上午辞急工的`但公司要口一个月底薪1100.叫我星期六去拿工资。咨询一下深圳劳动法有没有规定``谢谢`

vLf1127 已过期 2010-11-17 回复(2)

请问07年实施的新《劳动法》里，有没有关于企业对员工罚款规定的条款？？？？？

律师您好！本人公司，在今年9月份中的月薪中，在没有签订劳动合同及企业没有明确绩效考核的情况下，非正当理由考核本人2500元（本人月薪税前8000元），然而该月工资条中，罚款金额2500元，体现在工资条中病假一栏，声明：1、9月份本人是全勤，2、而且有45小时加班，3、加班费也未支付，4、本人从未请过假。

龚建波01 已过期 2012-10-23 回复(1)

07年实施的新《劳动法》里，有没有关于企业对员工罚款规定的条款？？？？？

律师您好！本人公司，在今年9月份中的月薪中，在没有签订劳动合同及企业没有明确绩效考核的情况下，非正当理由考核本人2500元（本人月薪税前8000元），然而该月工资条中，罚款金额2500元，体现在工资条中病假一栏，声明：1、9月份本人是全勤，2、而且有45小时加班，3、加班费也未支付，4、本人从未请过假。

龚建波01 已解决 2012-10-23 回复(1)