您好！我1朋友下班后因公司劳动强度大，上班时间长中间连续工作7小时

您好！我1朋友下班后因公司劳动强度大，上班时间长中间连续工作7小时。外出吃饭出车祸死亡，公司因承担什么责任。谢谢！

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提问人：短信用户
提问时间：2014-07-15

相关咨询

公司安排工作时间,第1天早上8点到下午16点30分下班.第2天下午16点到第3天早上8点下班,第4天休息.第5天重复第1天以此类推.请问这种安排违反劳动法吗?全年节假日不休,公司类型是酒店,工作是前台.

birdbest 已过期 2012-03-15 回复(9)

8点半上班，5点半下班，中间有一个小时的时间休息，但是只有早上上班打卡和下午下班打卡，是否符合规定？

您好，我们公司8点半上班，5点半下班，中间有一个小时的时间休息可以吃饭休息，但是公司为了避免员工走来走去打卡麻烦，只规定早上上班打卡和下午下班打卡，这样的话，中午的一个小时按照法规来说算不算是加班？可否制定员工协议规定中午休息一小时之类的？请指导！

shaleending 已过期 2012-08-28 回复(1)

工作了半年，合同签了公司既没有公章，也不给买社会保险，而且上班时间有时候超过八个小时（急，急，急）

我在一家私企工作，工作时间是12年十月十一日，上班时间为一周六天，休一天，12年十一月十二号转正，转正后，公司虽与我签订劳动合同，但是合同应该一式两份，迟迟压着不给，公司的公章也没有盖，问保险为什么迟迟不买也没有给出合理的解释，有时候上班就是早上九点半上到晚上十一点，排班从来都不跟我们商量，我是通过正常

syfq520ss 已过期 2013-03-29 回复(5)

公司违反劳动规定一周工作时间大于56小时

如果没有签订劳动合同每天工作时间8点-12点 13：30到18：30全身都打湿了，累了可以休息一会会，有时候加班，没有节假日，传统节也基本不放假，请假还扣一天的工钱算什么？没有休假日

w396638831 已解决 2013-06-04 回复(2)

我上班后告知公司，欲意继续考研，考虑到工作时间不确定，给公司出具承诺书，说明本人不同意签订书面劳动合

我上班后告知公司，欲意继续考研，考虑到工作时间不确定，给公司出具承诺书，说明本人不同意签订书面劳动合同，公司是否可以免责

huaixiaohai7267 已过期 2013-06-26 回复(3)

律师您好。我在公司上班时间和同事因为工作上的事产生口角，后

律师您好。我在公司上班时间和同事因为工作上的事产生口角，后来我被打伤（右手拇指后端与手掌处骨折且手术）。而对方没什么事。到现在还没有犯成为男女朋友，请问现在可以告他吗？

短信用户已过期 2014-02-23 回复(1)

您好，我想咨询下。我公司正常上班时间为9小时。每月30天。为1个月

您好，我想咨询下。我公司正常上班时间为9小时。每月30天。为1个月，这种情况跟据劳动法我能要回多少加班差价。7年了。

短信用户已过期 2014-03-04 回复(3)

李律师您好:我友女、45岁、工作4年3个月。其在公司上班时间因工作纠纷被女同事欧打致重伤

李律师您好:我友女、45岁、工作4年3个月。其在公司上班时间因工作纠纷被女同事欧打致重伤。医院诊断肾、脊椎伤重开假在家休养。近几天单位领通知。马上3个月了。超过3个月有医院假条也没用、以事假处理、没工资1切自费。更甚工作不保。可她确实还无法工作、医院可证明。请律师帮助看如何解决。(她只想身体未好期间能够

短信用户已过期 2014-03-17 回复(4)

您好，我在1造纸业上班，工作时间为十2小时，白班晚班两班倒，工作4年了

您好，我在1造纸业上班，工作时间为十2小时，白班晚班两班倒，工作4年了，没有节假日，工作的地方噪音特别大，夏天温度达4十2度以上，今年4月给我们交了5险1金，由于工作时间长以及环境的影响，我感觉不能再胜任此份工作了，请问如果我申请劳动仲裁能有赔偿吗？谢谢！

短信用户已过期 2014-05-09 回复(4)

律师，您好，公司要求每天工作8个半小时，每月上班2十4天，都不算加班

律师，您好，公司要求每天工作8个半小时，每月上班2十4天，都不算加班，公司是否违反了劳动法，如主动提出与公司解除劳动合同能否获得经济补偿？谢谢。

短信用户已过期 2014-07-01 回复(6)