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关于劳动者提前离职是否需向用人单位支付赔偿金的问题

律师好: 请问我与一用人单位签订了一份期限为两年半的劳动合同,由于未到期像提前离职,但该合同有一条款规定需支付赔偿金,赔偿金额为:合同未履行月数*工资。请问这一规定与劳动合同法冲突吗?(注:未签订过培训协议及保密协议等)

问题状态:已过期 回复 (2)
提问人:tsdlmhl
提问时间:2014-06-18
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