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本人于2013.5月入职到今年5月底辞职,公司一直没有和员工签正式的劳动合同及购买社保,能怎样向公司

本人2013.5月入职到今年五月份底已经提出了辞职,,公司一直拖延没有和员工签正式的劳动合同及购买社保,能要求让公司赔偿吗

问题状态:已过期 回复 (5)
提问人:丫头092118
提问时间:2014-05-20
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公司不与员工签订劳动合同,不给员工购买社保

你好,我于2007年3月进入同一家职业介绍所上班,我任电脑广告员(兼招聘部组长)一职,于2008年元月份回家结婚(老公是1976年的,我是1982年的),2008年7月在黄江镇医院证实怀孕(有病历本),因妊娠反应严重,请了两个病假休息,病假期间,老板曾经让高层领导找我谈话,暗示要我自动辞工,我没有同意.自2007年3月入职(我和老公在同一家职业

xueali 已过期 2008-10-18 回复(4)

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短信用户 已过期 2014-01-15 回复(2)

公司没有为员工买社保,员工为此提出辞职,有补偿吗? 5分 多问一点 本人是2007年3月跟公司签定

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