我在质量技术监督部门工作11年,单位未给签合同,未交保险,工资低于最低标准,我该到哪个部门解决此问题
都在哪方面给我补偿
没签劳动合同,工资低于深圳最低标准,没买社保? 没签劳动合同,工资低于深圳最低标准,没买社保?还强行押了300元工资做押金,我没有直接的物证,有人证可以吗?我想请问解除劳动关系是可以马上解除的吗?如果要马上解除劳动关系,要有什么样的证据啊!如果我不能提供怎么办啊? 问题补充: 我有人证可以吗?
劳务派遣合同,综合工时制按月计算工资,工资应不低于当地月最低标准?
派遣单位这个月安排我们上了八天,基本工资只发了800多,离北京最低工资标准1460少了500多,就是算上社会保险五险一金也不能这么低呀。是否可以去告派遣公司? 用工单位只安排我们上了八天班,其他安排休息,派遣单位发放工资不算最低保障
兼职工资如何计算,是按照小时计算?还是按天计算?最低不得低于多少? 兼职的工作。公司还需要给上保险吗
兼职工资如何计算,是按照小时计算?还是按天计算?最低不得低于多少? 兼职的工作。公司还需要给上保险吗?
劳务派遣合同当月上班工时计算工资低于最低工资标准,若无全勤,是从最低标准中扣减缺勤工资发放月薪?
还是缺勤按当月安排上班的工时计算工资(不足最低标准)后从中扣减发放月薪?
单位以顶嘴为由停了我一天工,扣了一天工资,扣除后工资低于上海最低标准
单位以顶嘴为由停了我一天工,扣了一天工资,扣除后工资低于上海最低标准,这样合法吗?
工作一年了,老板没有和我签合同,没有给我交任何保险,在我辞职的时候结算的工资是他给我承诺的薪资的一半
去年我以一名在校实习生的身份在一个私人承包业务的老板那里上班,实习2个月后回学校继续上学,在实习结束的时候我老板说让我后面继续跟着他一起工作,底薪1500元,提成按纯利润的10%结算,交三金,我答应了,后面等我回到他那里工作了,都一年了也没有给我交三金,也没有和我签合同,我之前问过他什么时候和我签合同,他说
我在单位工作10年工资一直没有达到城市工资最低标准要如何申请经济补偿金
我2004年1月进入单位,到今年12月准备辞职,但是这几年单位发放的工资一直没有到达长沙市工资最低标准,能不能要经济补偿金,如果单位不给,要如何走法律程序
天津,我要咨询的问题是,单位给我们的保险基数一直是天津市最低标准上的,我的工资每月高于4000元
天津,我要咨询的问题是,单位给我们的保险基数一直是天津市最低标准上的,我的工资每月高于4000元。我现在想让单位及社保补齐我的保险,应该提前多长时间办理有效,如果我中途辞职的话,还能办理补交么 ,如果不的话应该补到卡里还是现金,我可不可以要求补现金呢