厂里有规定做满3个月后才能辞工的规定吗？

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提问人：短信用户
提问时间：2014-04-07

公司规定满半年才能辞工，否则扣两个月工资的30%，工人每天从早上8点上到晚上8点，中扣吃饭1个小时，算3个小时加班，每月只休两个星期天，也就是说要上28天班每月，周末白天8个小时外才算加班。我到公司上班快两个月了，还没有签劳动合同，我现在不想在此上班了，请问我要如何处理？

rNL1930 已过期 2010-07-21 回复(2)

公司规定满1年才能辞工，否则扣工资的30%，合理吗？

公司规定满1年才能辞工，扣工资的30%，合理吗？我也是临时工，我又因提前急辞工，工资我拿了。

CONG108 已过期 2011-12-21 回复(1)

我是一名在塑胶厂上班的员工，上班上了8天，身子骨受不了想要交辞工书，可是厂里规定上班7天后需辞职得提

我是一名在塑胶厂上班的员工，上班上了8天，身子骨受不了想要交辞工书，可是厂里规定上班7天后需辞职得提前一个月上交辞工书，可是劳动法规定是提前3天，请问是按照厂规还是按照劳动法？

纪念颓废20 已过期 2012-06-20 回复(3)

请大家帮忙，工厂要求规定做满3个月才能辞工！

事情是这样的，我今年6月26日到一间小营电子厂里见工，就在这间厂上班了，做了50多天之后我因为有事情想辞工，我跟主管说我要辞工，主管说：你做满3个月了吗？？没做满不准辞工。注意：这间厂没有给我签劳动合同，所以我不算正式员工吧，正式员工也只是提前30天提交辞职信就可以了。我问了几个员工也说没签过劳动合同。也

opq999521 已过期 2012-09-03 回复(2)

公司没有签劳动合同。填表格规定要做满半年才能辞工。否则扣百分之五十工资。

公司没有签劳动合同。填表格规定要做满半年才能辞工。否则扣百分之五十工资。我在的公司规定满半年才能辞工，否则扣两个月工资的50%，工人每天从早上8点上到晚上10点，说是以记件方式结算，一天工作连加班差不多有12个小时，又底于深圳最底工资，我到公司上班两个月了，没有签劳动合同，我现在不想在此上班了，请问我要如

andy900 已过期 2013-05-02 回复(7)

我公司规定员工须做满6个月者才能辞工,未满6个月年着辞工则扣除工资(底薪+加班费)的%30这合理吗?

春天丶已过期 2013-06-08 回复(7)

我公司规定员工须做满6个月者才能辞工,未满6个月年着辞工则扣除工资(底薪+加班费)的%30这合理吗?

春天丶已过期 2013-06-08 回复(1)

我们厂里合同是要做满3个月才能辞工，但是我做了15天，有1000多元钱，天天加班，不放假，我现在不想

急辞厂里不批，怎么办？也不给钱我.

741473139 已过期 2013-07-27 回复(3)

法律规定要多少岁才能买社保

短信用户已过期 2014-04-01 回复(4)

厂里科长要我签辞工单，并且这个月只上22天班每天只上8小时。

厂里科长要我签辞工单，并且这个月只上22天班每天只上8小时。我该怎么办？

短信用户已过期 2014-04-02 回复(5)