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劳动合同保密协议和竞业禁止

劳动合同保密协议违约金20万合理吗

问题状态:已过期 回复 (10)
提问人:早起小土豆
提问时间:2014-03-19
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签定竞业禁止协议与劳动合同一样吗?我只签定竞业禁止协议还能要求双倍工资吗

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sxin6927 已解决 2008-09-27 回复(4)

劳动合同上列了竞业禁止附件名,但我没签《竞业禁止协议》附件,请问是否对我不利

我是某公司技术总监,公司的技术部门由我一手创立,现在已经40多人。当初签合同时公司提出要求签《竞业禁止协议》和《保密协议》,但因补偿太少且条款太苛刻,我没签。最后只签了1年的劳动合同。2年前公司以新劳动法颁布为由,和我又签了三年的合同。因为当时疏忽,没注意看到劳动合同上列的附件名称中有《竞业禁止协议》和

xuanwu999 已解决 2010-09-01 回复(6)

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hfqwe 已解决 2013-03-01 回复(3)

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公司用不签合同就拖延工资的潜规则让我们同时签了3份合同,一份劳动合同,一份声明自动放弃社保,一份竞业禁止保密合同。 其中竞业禁止合同很苛刻,要求离开公司后2年内不得在相似领域同行业工作,不能联系原有客户否则要赔偿获利和补偿其损失还有明确的违约赔偿金额。请问有何办法能破解此份合同对我的苛刻限制? 1、

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