本人于2010年6月份离职，按照公司规定押后一个月后领工资，但是其中有两个项目的提成公司说必须等客户把尾款全部付了才会发放提成！我想问，对于离职人员必须等到项目尾款全部付清才可以拿到提成吗？
公司并没有和我签订任何合同,每次找公司要钱，公司只是说要等客户尾款付清了才能给钱！我实在是无奈！只能等吗？我怎样才能维护自己的权益？
设计行业工作加班，公司以项目提成责任制为由 不给于加班工资，合法吗？
设计行业工作加班，公司以项目提成责任制为由 不给于加班工资，合法吗？ 在景观设计公司，大多数公司都是基本工资加 项目提成制的。。项目一个接一个。甲方的时限短，很多事情是非得加班才能做完的，加班很频繁。特别累。 但是公司绝大部分 都说项目完成收到钱了 会有提成的。。加班费就不可能再发了。还有甚都 周末加
你好。我在公司工作一年半，公司话由于亏损，在年头只发还属于我的一半提成，现在我离职了，原本的总经理W已经批准归还我剩余的提成申请，但后来因人事变动，新上任的总经理L不给予批准发还，请问我应该怎样去争取呢？
我是一家公司的销售经理，近两年累计完成销售业绩600余万（有我与客户签定的销售合同复印件为证），但是公司却以种种理由不给相应提成，公司有成文的提成方案，但是没有盖公章，这种情况我该怎么追讨我应得的提成？公司员工都可以为我作证！恳请律师解答为谢！
我5月初辞职5月底正式离职，是公司普通员工，非管理层人员 提出离职后正式离职前导出部分数据，公司警告后向公司口头及书面道歉改过 走前与公司签订薪资支付办法及离职后半年内不能到类似行业工作，但未提及补偿金额 离职一个月之后回公司领取工资，公司以未完全完成项目为由（约定支付金额后又找出种种理由），只
请问各位律师，我原是一家公司的业务员，与今年5月底辞工离开公司，到现在那家公司还没付5月份的工资和第二季度的业务提成给我，原因是因为还有两家公司的三万多元货款未收回，但当初公司是同意放款的，请问这种情况公司可以不发我的工资吗？（工资和提成约8000元）
我们在曲靖一家名为云南富源德鑫公司做工程，到现在还没拿到一分钱，没次去拿他们都找理由推脱，我门应该采取什么法律维附自己的合法权利
公司的劳动合同，1,客户预付款进账后拿应得提成的30%，尾款进账后拿应得提成的40%，半年后拿应得提成的30%。2.未到应发时间离职不发剩余的30%提成。3.所有提成和奖励业务员自动离职将不发放。 问题1：这样的劳动合同有效吗？因为只要你离职，前面所有单子的30%未到半年的都要被扣下。 2：由于公司产品质量原因，客
我是某人力外包公司的派遣员工，合同和派遣公司签订。但是用工单位一直拖欠我工资，请问如果我要上诉或者仲裁的话是我亲自去起诉还是由我的合同方去起诉用工单位呢？他们老说这个应该是我自己去告拖欠我工资的公司，对吗？另外，我已经办理了病退，请问我和我的合同公司还有劳动关系吗？ 我不是标准意义上的派遣，我的劳动
公司拖欠住房公积金有办法吗 就只有25分了，谢谢各位! 另外我是7月份离职的，按合同规定的提前一个月提交的离职申请。
