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你好,本人2003年参加工作至今合同期满个人不续签有无补偿?咨询详情

你好,本人2003年参加工作至今合同期满个人不续签有无补偿?咨询详情,谢谢

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提问人:短信用户
提问时间:2013-12-05
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劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作后解除(个人)劳动合同的经济补偿

根据《劳动合同法实施条理》第十条规定:“劳动者非因本人原因从原单位被安排到新用人单位工作的,劳动者在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位的工作年限。原用人单位已经向劳动者支付经济补偿的,新用人单位在依法解除、终止劳动合同计算支付经济补偿的工作年限时,不再计算劳动者在原用人单位的工作年限。” 此

wuming_5945 已解决 2009-04-09 回复(4)

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本人在单位工作13年,2008年底合同期满,在提前一个月给单位打了不在续签合同报告,在2008年12月底不再上班,单位也下了文件解除合同的通知,请问能否获得经济补偿?

eHW6607 已过期 2010-09-18 回复(1)

劳动合同期满个人不再续签,能拿到补偿金吗?

06年7月我的劳动合同期满,因个人原因不再与原企业续签,企业未给我任何补偿。请问我能拿到补偿金吗?

ZWK9278 已过期 2010-09-22 回复(2)

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公司02年底成立的,当时还是在校生,公司也没有签合同,03年6月毕业后正式签合同,实习和适用期间的四金什么的也都没有补,1年1签合约,直至08年新劳动法出台,签了3年的合同。合同将在12年6月到期,我想问一下,届时,若公司不再续签合同,我能不能得到补偿,补偿的金额是多少个月的工资?谢谢

chaospcxp 已过期 2011-12-16 回复(5)

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04年12月15参加工作,每次签3年,已签了三次,现合同到期,公司口头通知我不予续签合同,请问:公司这种做法,我应该得到怎么样的补偿?

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你好我想咨询1下,我今年第十年,因病不能参加正常工作和训练,提前退5回家能拿到地方的补助吗?

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jiangjie123 已过期 2013-12-05 回复(8)

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你好!我想咨询1下:我08年在昆山参保,10年续签合同至今年年底,现因人事续签社保时误写成无固定期限,现今不续签合同,我能否领失业金?公司答应帮改签合同,哪个对我

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