轻微伤是否可要求赔偿适当的营养费?

与邻居发生争吵，补对方打伤鼻子，我没动手，报案后验伤为轻微伤，没住院，除医疗费和交通费外，医院没开营养费证明，是否可以要求对方赔偿适当的营养费？如果可以赔偿，那赔偿的营养费一般是多少？

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提问人：marylili
提问时间：2013-11-09

送货司机交货完毕后，已发错货为由，再次进入我厂。被我厂狗只咬伤。细节： 1.狗只一直绑在非必经之路的固定支柱上。 2.伤者自己接近狗只，以“嘘”的声音玩弄狗只。 3.我厂在入门处，狗只所在所在处，均有声明“内有恶狗，请勿接近狗只” 现伤者凭医疗病历、发票、病休证明、收入证明，起诉我厂。要求赔偿医疗费

leechiko 已过期 2009-01-05 回复(8)

法医鉴定人体轻微伤偏重，能赔偿我医药费，误工费，生活费，营养费还有什么呀

chenglx121 已过期 2010-11-10 回复(2)

是否可以要求对方家长赔偿误工费和小孩营养费

孩子在开运动会时被别的孩子用铁管戳伤了，眼睛上方约1厘米处缝了3针，家长请假在家照顾，请问我是否可以要求对方家长赔偿误工费和孩子的营养费？因孩子做了CT扫描，会杀死体内的白细胞，降低免疫力，需补充营养以提高免疫力。另外补偿有没有相关标准，我不想讹诈别人。

rchwj 已过期 2013-05-07 回复(2)

工伤是否可以要求赔偿营养费？

因工伤造成的人身伤害是否可以要求所在单位赔偿营养费？

1055372648 已过期 2013-07-12 回复(4)

在公司发生意外致残是否可以要求公司适当赔偿

朋友父亲在工厂上班这次在休假的情况下为了搭工厂的送货顺风车车子刚启动时没站稳不慎从车上摔下来脊椎断了事发地点正好在工厂厂区内现在做手术要手术费十几万且下半身将瘫痪公司未和员工签订劳动合同。现在公司以个人原因造成的事故与公司无关而拒绝任何赔偿。。家里实在支撑不起医药费不知道这种情况下可否起

xj793152 已过期 2013-08-19 回复(10)

公司有买社保但一直未签订劳动合同，辞职时是否要求公司赔偿双倍工资？

2013年6月7日进厂，公司有买社保但一直未给予签订劳动合同，现辞职是否可以要求公司给予双倍工资补偿？

陈兰花8 已过期 2013-11-02 回复(5)

总公司被并购后子公司更名是否可以拒签新合同要求赔偿？

我们是住友轻金属下属子公司“伸铜所株式会社”在中国的分公司，去年公司说住友轻金属和伸铜所分立脱离关系，我们现在只属伸铜所。然后今年10月住友轻金属被日本铝业巨头古河斯凯吸收并购成立新公司UACJ,现在又说我们以后是UACJ下属子公司，公司更名为“日铝全综”。公司承诺工龄顺延，但是我们全体员工都要求公司买断工龄