劳动争议时效 - 相关问题

我是10年6月与单位就加班费问题发生争议。并提起仲裁请问能追诉08年底加班补偿吗是否都来劳动争议时效

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提问人：gGk7022
提问时间：2010-09-08

相关咨询

请教各位：我有十一年的工龄，本月底即将合同届满，想与公司续签无固定期劳动合同。原想趁这几天用年休假来治疗因公造成的脚伤，在公司的网络上按规定申请了5天假期。但不被批准（就在上一周也是如此请假已顺利获得批准）。这几天，公司的人事主管，通知我要终止与我的合同。本周的请假也算旷工。请问： 1。如果我履行

Airvip 已关闭 2010-08-27 回复(1)

我与单位发生了工资争议，县劳动仲裁和一审均违法裁定超过时效，由于我的劳动关系至今存续，根据最高人民法院2006年的司法解释（二），不存在时效问题，市人民法院已受理再审，请问：1、应当何时开庭；2、侵权者信用社的领导腰缠万贯，中院是否也敢故意错判？

PRJ5631 已过期 2010-08-30 回复(6)

因政策煤矿关闭，厂方未给予任何社会保险和经济补偿。仲裁庭裁决仍和厂方存在劳动关系，社会保险不属于仲裁庭受理，希望请个律师。（该厂有11人未解决）因这几个月没工作，所以根据法院判决下来的金额的20%-30%，作为律师的报酬。

csd799 已过期 2010-09-01 回复(4)

我把劳动争议申请书交到劳动监察大队了，他们让我等通知，我就是想问一下有时间限制吗？

问~问已过期 2010-09-01 回复(2)

劳动争议仲裁的时效性是一年，请问如不服劳动争议仲裁委员会裁决，向人民法院申请诉讼，想知道人民法院对劳动争议诉讼的时效性是怎么规定的？（一年还是两年？）

PEc5086 已过期 2010-09-01 回复(9)

辞职,单位不批,说我违反劳动纪律,但未给我办社保,我自己按灵活就业人员交纳,可否提出终止合同并要求经济补偿,补付单位应交纳的保险

YEh7894 已过期 2010-09-02 回复(3)

鉴于当事人的隐私，请贵网站撤消董培红、中国人民银行荥阳市支行劳动争议一案案例谢谢

987321 已过期 2010-09-02 回复(1)

单位扣押员工档案,不为员工办理失业保险金领取(3个月)无故辞退员工没有办理退工退档手续,员工去劳动局起诉赢了,裁决单位支付失业保险1560元,裁决单位将员工档案转移到户籍所在地,单位上诉到法院.问1员工可以反诉吗,2可以因为被单位扣押档案,所以无法就业要求单位按每月工资支付赔偿吗

VRX1092 已过期 2010-09-02 回复(5)

2005年案件再审，请问新的法律，法规可以用吗

小也半岛已过期 2010-09-05 回复(2)

省属企业地址在合肥市，如果与之发生劳动争议，是否一定要到省劳动仲裁委申请仲裁吗？在市及市以下劳动仲裁部门申请仲裁可以吗？

包身工已过期 2010-09-06 回复(1)