请问,我刚刚辞职的,原单位,未经我本人意愿私自调离我去其他我不适应的工作岗位,请问这个该如何处理,说明了就是间接裁员
请问,我刚刚辞职的,原单位,未经我本人意愿私自调离我去其他我不适应的工作岗位,请问这个该如何处理,说明了就是间接裁员
我于1997年参加工作15年都在乡下从事供电所抄表收费和变电站值班工作,去年的5月份才要求回城里,今年的10月24日突然又把我调下乡去了,我原来的岗位是技能岗,现在的岗位是辅助岗,单位未经我本人同意突然把我调下乡去,变动我的岗位工作性质这合法吗?现在我的身体状况很不好患有子宫肌瘤和囊肿
公司未在通知我的情况下变更我工资条上工作岗位一职由助理工程师(安全)变为助理工程师(安全、体系)。但未通知我变更合同,请问这样合理吗?
鲁商集团旗下公司,我与家具商场签订合同,但在合同期间内,公司未和我协商,把我调至乐居工作,是否属于违约,再就是公司不给我劳动合同,是否属于欺骗
你好! 我的疑问是:上级领导给本人增加工作量,由于领导态度十分恶劣,本人当时持保留态度,而后上级领导在本人不知情的情况下也未与本人协商同意而强行强迫调换本人的工作岗位,请问本人需怎么处理此问题?谢谢
公司未征询个人意愿随意调离员工工作地点由A城到B城工作,请问如何处理
公司未征询个人意愿随意调离员工工作地点由A城到B城工作,但被调动人员并不愿意去B城工作,公司强行要求去B城,且以不服从组织安排默认为自动离职的处理方法,这样当事人该如何处理
您好!我想咨询下,公司未经本人同意发调令让我调换工作地点,但是本工作地点缺人,我有权利拒绝吗?后来公司派人来接收我的工作,我有权拒绝吗?合同上有一条:甲方因工作需要,经甲乙双方协商同意,可以变更工作地点。 我是做工程监理的,自从进公司就一直跟这个总监做事,但是这个总监和我有亲戚关系,还有就是有一部
将员工调离原先工作岗位,并且变换了工作环境和工作地点,请问公司这种做法是否违规违法。
员工入职时以公司机关工作人员招入,现公司无故要将员工调到分公司下属基层单位工作,变换了工作环境和工作地点。请问公司这种行为是否合法。谢谢。