如果员工不同意变更是否对员工有不利法律后果？我已签无固定期劳动合同
xxx股份有限公司重大资产重组股权置换（上市公司卖壳），根据（买方与卖方）置换办法人随资产走将员工劳动关系转到第三方公司（工作地点未变）， 福利待遇不变工龄连续计算.员工已签无固定期合同 .这种情况公司是否一定要给员工变更合同？ 如果员工不同意变更是否对员工有不利法律后果?如果不同意改签该公司劳动合同有没有赔偿？
劳动合同上:员工无正当理由应服从公司变更,这个无正当理由是怎么认定的
劳动合同上,有这么一个条款:"公司因生产工作需要调整员工工种,应与员工协商,员工如无正当理由应服从公司变更." 如调整后的岗位与原来岗位的性质完全不一样,员工根本无法从事,这样的理由算是正当的吗?
1：违法不订立无固定期限劳动合同的法律表现。麻烦给我长一点的资料 2：无固定期限劳动合同订立的实体条件 3：无固定期限劳动合同订立的程序条件 谢谢了！！！！！！！！！！ 知道的告诉我下啊！！！
本公司被卖给了一家外资企业（外资企业年初刚成立，外国法人分支机构），所有的员工需要与这家外资企业签订劳动合同，请问，是在旧合同的劳动变更说明中注明 甲方更换 还是需要重新与外资企业新签劳动合同，员工在原企业享受的工龄年假等待遇 是否延续到新企业，在原企业工作满10年的老员工，是否可以跟这家外企直接签订无
固定期合同到期后员工提出要签无固定期劳动合同，公司拒绝聘用员工如何赔偿
员工96年进入我司，08年1月1日与公司签订了3年期的劳动合同，现合同将于年底到期，员工提出签无固定期。公司则要求合同到期终止，不再聘用该员工。公司该如何赔偿？是否会被认定为“员工提出签无固定，公司未同意，视为公司已同意签订了无固定”从而导致公司违法解除了无固定的劳动合同，需要从96年开始给员工双倍的赔偿金
工龄满10年后, 公司给我们签了固定期限劳动合同,在合同履行过程中我可以要求变更为无固定期限劳动合同
工龄满10年后, 公司给我们签了固定期限劳动合同,在合同履行过程中我可以要求变更为无固定期限劳动合同么?
我在中山，我想咨询一下签定了无固定期限劳动合同，如果甲方给我安排合同中约束之外的工作
我在中山，我想咨询一下签定了无固定期限劳动合同，如果甲方给我安排合同中约束之外的工作，我是否有权力拒绝不做。 是这样的，公司给的保底工资每月770元，还是08年的标准，合法吗？
我是农民工，如果老板遇农民工之间没有坚定劳动合同，老板是否触犯了法律，工人应该享受那些赔偿？
我是农民工，如果老板遇农民工之间没有坚定劳动合同，老板是否触犯了法律，工人应该享受那些赔偿？
已经与单位签订无固定期限合同，又怀孕二胎，单位是否可以解除劳动合同？
您好，我在深圳一家房地产公司已经服务满12年，并且签订了无固定期限的劳动合同，但是现在我怀孕二胎已经有4个多月了，无准生证。我与公司签订的劳动合同及公司员工手册上，均无对违反计划生育这一项的任何规定。我想咨询一下：1、这种情况单位是否可以单方面解除劳动合同；2用人单位是否可以要求员工主动提出辞职；3、如果
在饭店当服务员，成功打完辞职，经理同意，老板朋友故意压我工资，我没有合同，是否能依靠法律要回工资？
在饭店干了两个月服务员，因为家里有事所以打了辞职，经理也同意了，到了开工资的前一天，饭店正常是每个月15号开资，我与经理说明天开完工资我就不干了，经理同意了也说工资先给我一个月的，那半个月押金需要等到下个月给她说因为我发辞职的时候她已经把工资做上去了，到了15号饭店不知道因为什么原因，没给开工资，因为16
