律师你好，我上个月在一个工作单试用期上班了1个月零10天左右，我是一名出纳。之后我辞职了，这个公司是做旅游的，有一次开会老总说给大家都买了一年的旅游意外保险，如果一年内大家都在公司就不用花钱，如果走人了就要付这个费用，今天到了发工资的时间，会计跟我说老总扣了我旅游意外险的保险费。请问合理吗
我的一个朋友在07年底的时候买了太平的意外保险，当时被车撞到了，医院一直没评出伤残，直到最近才评出了伤残等级，隔了两年多，还可以索赔吗
10月15日公司人事找我签订劳动合同为期一年，其中8月20日至9月21日为一个月的试用期。这是我的第二份工作，换工作期间怕保险断交所以没有与原公司办理离职手续，五险一直通过原公司缴纳（全部都是由我个人给原公司保险的钱，没有在原公司拿工资）一直缴到10月份结束。请问我9月份10月份自己缴纳的保险费用是否可以向现公司
员工试用期内，公司让自己交100元意外保险费，试用期过后，工作让公司满意了才正式聘用，请问意外保险自
员工试用期内，公司让自己交100元意外保险费，试用期过后，工作让公司满意了才正式聘用，请问意外保险自己应该交吗
今天下午我开大货车与小车产生刮擦。我的大货车全责。交警看了我的保险后说强制险过期3天了保险还有5天过期了。你看看咋处理
意外导致三根肋骨骨折、脾破裂摘除 属于几级伤残 车辆强制保险应该赔付多少钱？
我妹夫在下班回家的路上因车祸导致三根肋骨骨折、脾破裂摘除 我想问问是属于几级伤残？车辆第三者责任保险能赔付多少？我妹夫的单位应该赔多少钱？请名人指点 谢谢
公司签订试用期合同，时间签了试用一年，之后没有转正。不交保险，是否可以提出补交保险或赔偿
山东济南。毕业后来到公司，公司签订试用期合同，时间签了2011年2月-2012年2月，试用期合同有一条：若双方没有异议，本合同自动顺延一年。之后没有转正。也没用签订正式合同，公司不交保险，而今2013年5月。 1.是否可以提出补交保险（补交时间段是从什么时候起？）或赔偿. 2.试用期一年是否违法？是否可以提出双倍工资
3年劳动合同试用期为3个月，试用期被延长一个月！请问合法吗？在试用期内意外怀孕公司可以解雇吗？
我太太应聘到深圳一家公司上班，面试的时候HR说的工作范围和入职后的工作范围不相同，入职后发现有所增加，而且工作内容还有变化！总经理（新加坡人）经常找一些理由训斥她。6月18日应该到3个月的转正时间，5月31日总经理找她谈话说：“工作经验不足，不是那么令他满意。试用期延长一个月”。请问试用期延长是否合法？如果
3年劳动合同试用期为3个月，试用期被延长一个月！请问合法吗？在试用期内意外怀孕公司可以解雇吗？
我太太应聘到深圳一家公司上班，面试的时候HR说的工作范围和入职后的工作范围不相同，入职后发现有所增加，而且工作内容还有变化！总经理（新加坡人）经常找一些理由训斥她。6月18日应该到3个月的转正时间，5月31日总经理找她谈话说：“工作经验不足，不是那么令他满意。试用期延长一个月”。请问试用期延长是否合法？如果
签订一年劳动合同试用期一个月，在试用期内下班途中发生意外住院，工资保险应该怎么算？？
本人新换单位签订一年劳动合同期间试用期一个月，公司给交纳保险！试用期还有三天的时候因在下班途中不幸摔伤导致左腿胫骨粉碎性骨折并伴有膝关节脱位需手术治疗，不知道在我因病住院与养伤期间的工资及保险应该怎么办？？现在单位只开了我出事前的工资及保险，出事后的工资没有开保险还没有查，请问我应该怎么办？本人的胫
