2002年入公司，2005年考得交通部监理证（绿本），2009年离职。后于2011年到公司下属单位工作，并于2011年由公司报名参加了中级自称考试，通过并取得中级职称证书；在2012年度期间将参加考试（绿本）升级为（红本），并自费参加了安全环保培训。现由于公司项目已完，离职。请问以上证件哪些我能够要回来！感谢
我已离职，公司扣押着我的两个月的工资还没给，自入职一年以来一直未给签订劳动合同与购买保险
我自2012年三月份入职以来，公司一直未给签订劳动合同，购买保险。2013年2月份因身体原因离职后。在职期间公司发工资是三月份低发二月份的工资。我是做商超业务工作的，一直以未交接好为理由，扣押着我的工资，相当于扣押着我两个月的工资。我想要求两方面：一是，一直以来未给缴纳保险，未给签订劳动合同的补偿金，二是要
离职后公司扣押着我两个月的工资未发，劳动合同，保险一直未交过
我想申请劳动仲裁帮我解决这件事情，我想知道找当地的劳动仲裁需要什么资料？没有劳动合同怎么取证我是公司员工呢？虽然有工资卡，但是工资卡是当地的大区经理的卡转发的工资，应该是擅自用工吧？我该通过哪些方面去着手解决这些呢？
在公司上班7年 一直没正式签订合同 提出离职的话 可以获得补偿？
从2006年3月开始 在公司上班7年 一直没正式签订合同 因个人原因同老板发生矛盾 我提出离职的话 可以要求获得补偿？目前没有提交辞职报告。。 我该如何做？工资条没有保留 但是我可以找到公司的业务来往邮件等资料证明。。
员工在非自原的情况下离职，公司承诺给9000元，但公司一直没有给，员工在职时有9000元公款未交公司
员工在非自原的情况下离职，公司承诺给9000元，但公司一直没有给，员工在职时有9000元公款未交公司，这种情况员工可以怎么做呢
本人6月20日上交的辞职报告，因为下家已经找好，并且说好7月1日签合同，所以打算月底离职，公司说不办离职手续就当旷工处理而且拿不到工资（当月15号发上个月工资），请问现在应该如何妥善解决？不办手续会不会影响新单位的合同和缴纳社保？ 另外本人还有一个技能证书在公司里
06年公司给我买的综合保险离职后一直没有办任何手续现在接着买需要什么手续
本人不是本市人在2006年公司给我买了1年的综合保险 离职后一直没有办任何手续 我想现在自己接着买需要什么手续 或者现在的公司给我续买需要什么手续。
你好！本人在一家超市做结算会计，本人属于正常离职的那种，在本人辞职那个月一直没招到人接本人工作，就在本人离职快到期的前四天，公司在内部提升了一名员工，那名员工非会计人员，交接只交接了四天，本人离职后，公司一直没人通知本人出现问题，直到本人离职后第二十三天，本人接到公司电话，说本人前期结算单据出现问题
我是部门负责人，由于我的失误造成公司给离职员工多上了两个月的保险，如果员工不肯交付保险，那么是不是由我来赔偿
