和单位签了五年劳动合同。现在单位要对我个人实施不定时工作制’我不同意。单位以我不服从管理为由对我进行过错处罚,我该怎摸办
商品房房子卖完2年后,开发商变更出卖人(由总公司变更为子公司)办房产证时,发现房子缩水超过了5%,找法院起诉赔偿,胜诉,法院说,只有这个公司申请破产了,才能要求他的上级公司替他偿还债务。这种情况下,我怎么办,才能拿回我应得的赔偿? 已经诉讼完了,胜诉,也申请了强制执行,但法院强制执行以后,说他们帐户里
李波律师您好: 我们是柳钢下属的兴远劳务公司的劳务工,被兴远派遣到柳钢分厂中轧厂,我们的合同在第一次签为:2005年11月1日起到2006年10月31日止;第二次续订签为:自2006年11月1日起到2008后5月31日止;第三次签为:2008年6月1日起至2010年5月30日止;第四次为:2010年5月30到2010年5月31日。以上合同都规定为计时工资
终审判决后在强制执行时发现公司名称和法人代表都变更了,公司账户也没钱,执行法官说没法执行了,请问能否
我老婆在一个皮具厂因病去世,因该公司没有为员工买保险,法院判决该公司赔偿医疗费和丧葬费等共计9.7万元,终审判决后在强制执行时发现公司名称和法人代表都变更了,公司账户也没钱,执行法官说没法执行了,我现在应该怎么办?请问能否执行法人代表本人或者股东吗? 我上面说的皮具厂和法院都在广州市白云区,有谁能帮我执行到位,我
法律代表人没做线路变更,汽车客运公司,强制对方线路的旅客停运,请问是否合法律法规
法律代表人没做线路变更,汽车客运公司,强制对方线路的旅客停运,请问是否合法律法规
合同到期,公司续签,但工作地址由上海某区的具体地址变更为上海市,且公司要搬迁了,部分同事已搬迁到另外一个区(上海市),这种情况下可拒绝续签吗?拒绝续签给予补偿吗?
合同到期,公司续签,但工作地址由上海某区的具体地址变更为上海市,且公司即将搬迁,部分同事已搬迁至新的工作地点(上海的另外一个区),这种情况下可拒绝续签吗?拒绝续签给予补偿吗?
公司因经营不善,现强制要求员工放无薪假,请问此是否合理,员工要如何应对,目前只有部门领导发出公告,请问是否可以成为证据使用???
我们公司执行综合工时制度,给我们订了绩效目标。说是完不成就要义务加班!不加班就要给警告信!
我们公司执行综合工时制度,给我们订了绩效目标。说是完不成就要义务加班!不加班就要给警告信!而且我们是每个月都要加班不给工资也不给调休
公司章程规定法人任期3年,现在法人任期2年8个月,公司运转情况良好,原法人和股东均同意的情况下,公司换法人需要修改章程吗?