员工更改自己的考勤记录，能否辞退

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提问人：wei241005pJR
提问时间：2024-10-05

公司一名会计于2012年4月离职，现在9月26日上公司要自己最后一个月的考勤记录和扣款明细，和试工协议的复印件，请问以上这些资料作为公司一定要提供给本人吗？

e56986 已解决 2012-09-26 回复(2)

已辞职5个月的员工，又来公司要自己最后一个月的考勤记录和扣款明细，公司是否必须提供给改员工？

各位律师：你们好！公司一名“往来账会计”于2012年4月底辞职，今天9月26日来公司要自己最后一个月的考勤记录和扣款明细，试工协议的复印件，请问公司是否必须提供呢？？？她是先签7天试工协议，然后4月做了快一个月，可是月底就辞职了（这短时间没有签合同和协议的。）作为公司一方如何处理比较好呢？

e56986 已解决 2012-09-26 回复(3)

员工自己收集的考勤记录，为何须公司盖章才有法律效力？

多年来，因公司没有专门的人事部门，都是由财务每月将考勤发给员工个人进行确认和为打卡的说明，我都有完整的留存，以备日后仲裁加班费的证据，现在，律师说个人收集的考勤证据必须公司盖章，这不是刁难员工吗？与公司已经对薄公堂，还得让公司为自己的证据盖章，哪个公司会那么无私善良，而对于劳动者来说，能收集多年的考

稳稳老爸已过期 2013-07-05 回复(5)

员工要核对拍照自己的考勤记录及工资条是否合法

你好！我是一个会计，我公司有个员工辞职，要对自己的考勤记录和工资条，进行核对及拍照，是否属于合法行为。但是我的老板，说我是泄漏公司的机密，是不是这样的

970949907 已关闭 2015-08-08 回复(0)

员工更改考勤记录，员工绩效工资被扣

ask20160725k3l 已过期 2016-07-25 回复(1)

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微网用户已过期 2021-07-11 回复(7)

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企业克扣员工工资，各种理由不让员工查询自己的考勤记录，该如何和企业维权

нейт 已过期 2021-11-15 回复(9)