入职一个月，没签合同，突然通知被辞退。怎么维权

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提问人：ask231128jo
提问时间：2023-11-28

我在商场某个品牌柜台做店长，工作满一年了，突然跟我说要辞退我，也没有提前一个月通知我，是签了合同的！这个补偿金该怎么算？我们工资是底薪1200加提成加保险加饭贴，那赔偿金里面饭贴和保险要不要赔？

ask20141122erh 已过期 2014-11-22 回复(3)

你好我在商场上班，专柜突然撤柜没有提前一个月通知，没签劳动合同，也没交保险，我们怎么维权谢谢！

ask20160624xwl 已过期 2016-06-24 回复(1)

ask201612012hv 已过期 2016-12-01 回复(2)

公司要解散，提前一个月通知辞退长期合同员工，我做了11年，怎么赔偿，谢谢！

ask20180102uwl 已过期 2018-01-02 回复(4)

试用期工作未满一个月，没有签合同，公司突然通知我以不适合该岗位被辞退，签了辞职单以后公司说工作交接不清楚，包括相关违规招聘账号被举报以后威胁我赔偿经济损失

ask20210204i8z 已过期 2021-02-06 回复(5)

您好，在公司工作三年，公司都没有年假，今天突然通知辞退了，说赔偿一个月工资，这可以申请劳动仲裁吗

c220305yR 已过期 2022-03-05 回复(10)

泰好赔律师团队已过期 2022-08-13 回复(9)

请问公司可以随意减掉我的休息嘛？公司签合同的时候说的是我一周休息两天，公司突然通知一个月要少休一天。这是可以的嘛？

ask202305169nk 已过期 2023-05-16 回复(4)

你好，本月初和一个新办私立学校签了三个月合同，但是参加培训之后几天突然通知有股东撤资，由其他学校接手，然后合同作废无法上岗，这要怎么处理？

wei230813ng1 已过期 2023-08-13 回复(6)

ask20231105mtz 已过期 2023-11-05 回复(6)