我是外籍,在丹麦一公司任中管,日前公司和我及其他二位中籍终止合同,各付n+1 赔偿金,他们二位都无需纳税,而我需纳16-18% 的税,请问外籍离职赔偿金是否需要纳税?如果确实文件依据为何?
本人的朋友于3.17日向原单位提出辞职,于4月10日被公司告知需要赔付培训费用,因为合同上随未写明,在录用意向书(offer letter)上有这样的一段英文标注:There will be indemnification from you for such costs in the event of severance or breach of contract as contract as required by XXX(company name).因为此人
家中老人去世、通知亲朋好友来送别、宴摆流水席、其中有位朋友骑电瓶车回家途中出车祸身故、这位朋友和平时一样有小酌酒。问题一、葬礼家是否有责任?主要还是连带? 问题二、赔偿的金额如何来界定?(肇事者赔偿了23万、保险赔付了20万)
公司目前没有什么项目,大部分人没有事做,上级对我们挑刺,开会经常无故发飙,态度恶劣,其他时间冷暴力,员工打电话,发邮件给上级等,都不回。有几个年轻的员工受不了,已经离职走了。所有员工对上级的意见非常的大。对于离职的批准,上级回复邮件批准是非常的快。上级巴不得我们自己提出离职,请问这种情况,如果员工主
我在上海市工厂车间工作,在工作中锯齿把右手大拇指切断一点点,现在治疗已经结束,正在申请工伤签订伤残等级,因为公司为员工缴纳医疗保险,所有治疗费用由保险公司支付,听说等鉴定结果出来后,医疗保险公司会给我一次性补偿,是按照等级补偿,我就是想问下,除了保险公司对我的补偿外,公司是否应对我有额外的补偿,因为
我向公司提出立即辞职,只给予公司2天通知期,因为不满30天通知其,公司要求我赔付余下28天的工资,这样是否违法?
我跟房东签了3个月的房租合同,房租只交了2个月还有一个月的押金,房东告知这个月就要搬走,房子要拆迁。我是否可以要求房东赔偿一个月房租的违约金(合同上有这样一条)。如果房东拒绝我有什么方法可以维护我的权益。
你好,请问,是这样的,我入职时候与公司签订了离职要赔偿培训费的协议, 现在公司要调动我的岗位,我暂时没拿定主意是否接受新的岗位,如果接受了,又离职,是否需要履行与公司签订的离职赔偿培训费的协议? 你好,是这样的, 在签订合同前,去北京培训了10天左右的课程,回来后担任专业主管一职,全体专业人员与公司签