公司入职4年只缴纳了1年社保，辞职可以要求赔偿嘛

问题状态：已过期回复 (9)
提问人：Z
提问时间：2022-05-24

ask20151114aun 已过期 2015-11-14 回复(1)

1454380980 已关闭 2016-02-02 回复(0)

ask201609205nf 已过期 2016-09-20 回复(1)

公司不给员工交社保，是不是违反了劳动法，员工是不是就就可以提出辞职，要求公司赔偿三倍工资和补交社保。

莫峰已过期 2017-02-06 回复(8)

您好律师，我以公司未缴纳社保为由打辞职可以立马走人并要求经济赔偿吗？我在这里工作7年了，谢谢

happy every day 已过期 2018-03-17 回复(2)

您好律师，我以公司未缴纳社保为由打辞职可以立马走人并要求经每满一年给一个月济赔偿吗？我在这里工作7年了，谢谢

happy every day 已过期 2018-03-17 回复(2)

您好，我产假期间公司未足额支付工资，我可以要求解除劳动合同并主张经济赔偿吗？社保未足额缴纳，可以要求补给我差额吗？

ask20180605jbq 已过期 2018-06-05 回复(7)

2017年3月工作至今，公司没有签订劳动合同和缴纳社保，想问在辞职前可以得到什么赔偿，可以拿双倍赔偿吗

ask20191209esw 已过期 2019-12-09 回复(12)

ask20210630bzz 已过期 2021-06-30 回复(8)

入职三个月公司未和我签订劳动合同，以及缴纳社保，现在想离职可以要求公司赔偿吗。以及现在想离职，需要提前几天告知公司。

20220420hhoj 已过期 2022-04-20 回复(12)