如果这一年社保的个人缴纳部分是由公司缴纳，他在经济赔偿金里面要给我扣除这一年所有为我缴纳的部分
如果这一年社保的个人缴纳部分是由公司缴纳，他在经济赔偿金里面要给我扣除这一年所有为我缴纳的部分，合法吗？ 我的合同上基本工薪写的6000。每个月实际发到手的也是6000。
已通过试用期，公司口头答应转正，但是未签订劳动合同~未办理社保，却要扣除工资里面个人支付社保的部分！
已通过试用期，公司口头答应转正，但是未签订劳动合同~未办理社保，却要扣除工资里面个人支付社保的部分！请问我改如何处理？谢谢~
员工因怀孕哺育离职后要求公司缴纳全部个人和公司保险部分，并要求公司赔偿经济损失费，请问公司应如何应对
员工因怀孕哺育离职，但是要求公司继续给缴纳个人保险直至生育津贴和报销款下拨后再停止，但员工反口要求公司全部承担个人和公司保险部分，并要求公司补偿经济损失费，请问公司应如何应对？
公司用他的名义给我们上了社保，但是企业，个人的全部费用由个人承担，每个月从工资里面扣除，2013年8月入职，到现在公司没跟我们签订劳动合同，现在想辞职，可以得到什么赔偿
公司未给缴纳社保但是个人应缴纳的钱已经扣除，离职后如何申请赔偿
经人介绍于2013年7月3日入职该建筑企业，公司一直未与我正式签订劳动合同（我找总经理说过这事，但是他一直推脱说等等再说）。 1..在2014年因公司安排人员去建委考取管理员证件，给五个人做了两份合同，我的是签的（2013年7.3日至2016年7月2日）用完之后让锁起来了（但是这个归我管理，我自己拿了一份），但是这些合同都没
公司已经大半年未缴纳社保公积金，但是每月仍然扣除个人应缴部分
公司已经大半年未缴纳社保公积金，但是每月仍然扣除个人应缴部分，现在合同即将到期是否可以要求公司补缴公积金社保在续签合同？
公司已经大半年未缴纳社保公积金，但是每月仍然扣除个人应缴部分 公司已经大半年未缴纳社保公积金
公司已经大半年未缴纳社保公积金，但是每月仍然扣除个人应缴部分 公司已经大半年未缴纳社保公积金，但是每月仍然扣除个人应缴部分，现在合同即将到期要求公司补缴，公司以暂时资金困难无法缴纳，我是否可以拒绝公司续签合同要求，并要求赔偿？
10年10月入职实习，12年2月签订正是用工合同，同时开始缴纳社保，在13年1月份工作调动到同一个集团公司下的另一家企业，社保关系没转变。但在13年3-7月5个月间，新单位扣除了我的个人应缴纳社保部分，却没有给我缴纳社保。现在集团公司因为运营不善要裁员，我缴纳的社保部分该怎么赔偿，是只退还个人部分还是可以申请个人+
员工在月初（2号-10号）离职，但前一个月我们未确定其离职意向而继续帮他买了本月的社保，最后把个人部分+公司购买部分都从他工资上扣除，请问这种做法会违反劳动法规定吗？
每个月社保费用的扣除由个人和公司各承担相应的比例，而公司把公司缴纳的部分算作员工的工资
每个月社保费用的扣除由个人和公司各承担相应的比例，而公司把公司缴纳的部分算作员工的工资，请问这样的情况合法吗？
我的公司过年发奖金把我们全年的社保和住房公积金公司缴纳部分从奖金里面扣除掉了
我的公司过年发奖金把我们全年的社保和住房公积金公司缴纳部分从奖金里面扣除掉了！这样的说法合理吗！
