上班未满一个月想离职，但是用人单位说必须满一个月的时候再提出离职

上班未满一个月想离职，但是用人单位说必须满一个月的时候再提出离职，提出离职一个月后才能走，没有签劳动合同

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提问人：夏。。
提问时间：2021-09-15

我之前在一个公司上班，提前一周提出离职，公司当时同意离职，但是签离职单的时候说未正常交接算矿工，半个月了工资没开出来，这个月要取保险封存单的时候告诉我没有正常交接不给保险封存单，我该怎么办！

ask20150610vmt 已关闭 2015-06-10 回复(0)

用人单位在录用的时候说过一个月只放假一天，但是节假日上班，和周末都是按照平常工资结算

用人单位在录用的时候说过一个月只放假一天，但是节假日上班，和周末都是按照平常工资结算。这个可以去当地的劳动保障局去申请补回我们的工资吗？

ask20170404tn7 已过期 2017-04-04 回复(5)

您好，咨询您一下，我要离职，但是用人单位说是提前一个月，而且提前的这一个月必须在职

您好，咨询您一下，我要离职，但是用人单位说是提前一个月，而且提前的这一个月必须在职，是这样的吗

ask20170731210 已过期 2017-07-31 回复(6)

你好我刚去上班的地方的时候说离职是要提前一个月但是没有

你好我刚去上班的地方的时候说离职是要提前一个月但是没有合同只是口头说的现在我马上就要离职已经干了一个月零5天我们工资是每个月15号开的也就是拖15天再发因为我也是没有遵守约定没有提前一个月说我就说这5天得我可以不要了但是一个月的给我开出来现在就是不给发工资了怎么解决谢谢

ask20210106j59 已过期 2021-01-06 回复(6)

我在用人单位提前了一个多月提出了辞职，也交接了工作，但是老板不批准

我在用人单位提前了一个多月提出了辞职，也交接了工作，但是老板不批准，现在说我自离就不给我工资了，把微信电话都拉黑了，这种情况该怎么办

不负韶华已过期 2021-02-02 回复(4)

想提出离职，但是单位以不许提前一个月报备并且一个月只有两个名额为由一直未批，3

想提出离职，但是单位以不许提前一个月报备并且一个月只有两个名额为由一直未批，3.23曾提过书面辞职书放在领导桌上，说没看到，晚上谈话让清明节前必须在职，昨日又提出离职还是已同样理由未批，一月份刚入职时在培训期签了一份正式合同，但是有一个六个月试用期，一月末第一次提过离职未批，就一直没去，期间让我写了辞职

安吖妈呀已过期 2021-04-02 回复(11)

我在一家教育机构上班，签了合同，但是用人单位没有缴纳社保，我因为有急事提前五天申请离职

我在一家教育机构上班，签了合同，但是用人单位没有缴纳社保，我因为有急事提前五天申请离职，老板不同意，说是我没有提前一个月申请离职，所以不给我发工资，我应该怎么办？

 已过期 2021-04-20 回复(10)

我提出离职但是用人单位不同意并跟我说要等一个月等他找到人之后

我提出离职但是用人单位不同意并跟我说要等一个月等他找到人之后我才能走

ask20210511vo8 已过期 2021-05-11 回复(6)

我提出离职但是用人单位不同意并跟我说要等一个月等他找到人之后

我提出离职但是用人单位不同意并跟我说要等一个月等他找到人之后我才能走

ask20210511vo8 已过期 2021-05-11 回复(5)

提前一个月向用人单位提出辞职，并且已批准，但是工作时间没有达到和同签署的年限

提前一个月向用人单位提出辞职，并且已批准，但是工作时间没有达到和同签署的年限，需要赔偿违约金吗

ask20210615n47 已过期 2021-06-15 回复(5)