公司法定节假日放一半，需要支付三倍工资么，公司放完一半后调休

公司法定节假日放一半，需要支付三倍工资么，公司放完一半后调休是否需要支付三倍工资

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提问人：20210903et7X
提问时间：2021-09-03

你好，如果公司老板不愿支付国家法定节假日三倍工资是否可以起诉他，起诉是否有用？

ask20161115532 已过期 2016-11-15 回复(2)

chenpk123 已过期 2017-01-03 回复(1)

ask20171101oyr 已过期 2017-11-01 回复(4)

ask20171101oyr 已过期 2017-11-06 回复(1)

准备新入职的工作是活动策划，需要双休日举办线下活动，老板不承诺调休和法定节假日双倍工资，这合理吗？是一家创业公司。

Aimee Zhang 已过期 2018-03-01 回复(9)

律师您好，请问法定节假日的值班，我说的是值班，工资需要怎样支付呢，是三倍吗，谢谢。

陆啊已过期 2018-06-06 回复(9)

公司单方说没有法定节假日，所以不存在调休和工资翻倍，是否违法? 并且员工购买社保第一年必须自己缴纳80% 第二三年缴纳50% 请问是否合理？

ask20190529ayi 已过期 2019-05-29 回复(2)

需要支付工资，法定节假日是带薪休假，上班的话是双倍工资，这是家政行业的规矩

ask20190810cxj 已过期 2019-08-10 回复(4)

工作两年，由于疫情原因，公司解散团队，一月一直放到三月份，一月份只给了调休和法定节假日的工资，可以要求赔偿吗？

ask20200303eae 已过期 2020-03-03 回复(6)

ask20210119tla 已过期 2021-01-19 回复(9)