本人所在一家食品代理公司，就是给超市送货的，昨天去配送中心退货的时候因为疏忽差错了大概400左右的商品，由于是离开配送中心以后才发现的问题，配送中心不承认差错，公司方面就认为亏损的400是我个人造成的，要我个人赔偿，我想问一下公司这么做合理吗？
本人在上月员工社保网上申报中，未发现有未通过审核事宜，造成上月员工社保未能申报，后经咨询，社保中心允许本月将上月和本月社保同时申报，但会产生滞纳金和相关员工多支付社保费用情况。公司要本人承担这些费用合理吗？真的闹到法庭，他们有什么法律依据吗 公司以工作过失为由和我解除劳动合同关系，双方达成解除劳动合
因帮客户策划广告方案的人时候没有说清楚，导致客户损失了几千块钱广告费，而这个广告费是公司赚到的，客户要求公司退回这广告费，然后公司要求我赔这个钱给客户，这个合法吗？我孩子啊试用期内，其实在没发生这个事之前我就已经提辞职了，经理批我一个月后走，就快可以走的时候发生了这个案件，经理要我赔了客户这个损失才
公司效益不好，大部分员工在公司工作十几年，已经签订了无固定劳动合同。可是这部分员工年龄普遍偏大，公司想将这部分老员工辞退，但不知道如何补偿合适？
公司离职半年的员工蓄意去公司的合作单位吵闹，导致公司跟业务单位合作解除，造成公司损失，我现在的业务单位每个月给公司带来的收益大约在1万多元，我想请问在打官司时，我可以要求赔偿我多少损失？
开锁公司员工被小偷骗，打开居民家中的锁，导致小偷偷窃成功，是否应该承担对居民损失的赔偿吗？
小偷，打电话给开锁公司，说自己家的钥匙丢了，让开锁公司派人给他开家门，其实那个要开的房间单元，不是他的家，而是小偷要偷窃的对象。然后，开锁公司派来人员帮小偷开门，这个人，也没有履行开锁前的对小偷的身份审查，就把门给小偷打开了。然后小偷盗窃成功了。 ------------- 我想问问这个事情，如果小偷没有抓住，
公司效益不好 首先让我们休息50天 在休息到一个月多的时候 然后通知不要上班了 应该获得什么样的赔偿 我已经在公司做了1年5个月了
为什么好多公司不给交社保 理由还很强硬 该公司领导回复我：“西安的市场行情就是这样，基本不提供 除非是名企业，但是西安也没有多少名企业 所以 已经成习惯 各公司基本都不交保险” 我想说的是西安工资本来就低 再不给交保险 还有什么保障？为什么有关部门不强行实施？社会保障中心就由这些公司钻空子吗 损害员
我在公司做内勤的，当天A同事给了文件（理赔）我，我当时签收了，我把文件交给了C（公司没要求签收），一星期后，C说没这份文件。公司现在说是我的责任要我赔偿。我需要赔偿吗？我需要独自赔偿吗？赔偿多少才合理
我在公司做内勤的，当天A同事给了文件（理赔）我，我当时签收了，我把文件交给了C（公司没要求签收），一星期后，C说没这份文件。公司现在说是我的责任要我赔偿。我需要赔偿吗？我需要独自赔偿吗？赔偿多少才合理
