我试用期公司要求我提前7天提交辞职报告，公司要求让我做满7天后才能离开

我试用期公司要求我提前7天提交辞职报告，公司要求让我做满7天后才能离开，到期了公司没有支付工资该怎么办

问题状态：已过期回复 (7)
提问人：20210803v6jT
提问时间：2021-08-03

我在试用期内提前三天提交辞职报告了，公司说的有一部分工资要到下个月才发给我我是否能要求离职当天直接结清工资

ask20170408f8u 已过期 2017-04-08 回复(4)

请问试用期我提前三天提交辞职申请，公司说要求他们额的流程填写离职申请单，15天后方可走人请问这合法吗？

ask20170411bvi 已过期 2017-04-11 回复(7)

mmeiy 已过期 2017-09-01 回复(2)

你好：公司提前两天口头通知我离职，两天之后要求我主动提交书面的辞职报告。因为我不提交辞职报告，就让我回去上班，否则这段时间就算旷工。我应该如何维护自己的权益。

ask20180108tmr 已过期 2018-01-08 回复(11)

提交完辞职报告30天后，如果职工要求公司出具离职证明，人力部说公司还没讨论通过你的辞职报告，无法出具。合法吗。提交辞职报告后30天内可以要求公司出具离职证明吗？

Jack 已过期 2018-05-24 回复(4)

没有按照公司要求提前30天提交辞职报告，提交后就离开了的；公司是否有权扣除一个月的工资？员工做法是否有违反劳动法？

ask20190102gmd 已过期 2019-01-02 回复(11)

在没有签劳务合同的情况下，但是也提前提交过辞职报告，上面写的是，公司招到人本人立即离开。当时是签了字的，其次现在也招到人了，我选择走还是不让

ask2019031517p 已过期 2019-03-15 回复(2)

在没有签劳务合同的情况下，但是也提前提交过辞职报告，上面写的是，公司招到人本人立即离开。当时是签了字的，其次现在也招到人了，我选择走还是不让

ask2019031517p 已过期 2019-03-15 回复(2)

本人在某建筑公司上班了四个半月，现在由于某些原因想直接离职，公司要求说我没有提前半个月提交辞职报告，本人在该公司没有签订劳动合同，就签订了一份该公司的规章制度，该公司还要在本人离职后扣除本人工资的百分之三十，我该怎么办？

稍纵即逝、已过期 2019-07-10 回复(5)

我上某国企员工，上班半年，属于实习期，一年转正，公司要求离职提前一个月提交辞职报告，我在还有三到五天发年终奖的时候提交辞职报告，公司可以不发我年终奖吗？

未知已过期 2019-12-27 回复(14)