我想问下 我和公司签订了保密协议 需要在离职后五年内遵守 如
我想问下 我和公司签订了保密协议 需要在离职后五年内遵守 如果我是被公司开除的 还需要遵守吗
在离职两年内不得与本公司处于竞争状态的公司任职,半年前签订保密协议里面含有这个条约,现在想离职不知道
我做的工作是软件开发! 不知道我离职后有什么影响?我只会软件开发,难道让我两年不工作么?
签订保密协议后离职,公司不支付工资和赔偿,需要履行保密义务吗?
本人前几个月入职一教育机构并签订一份雇佣协议和保密协议,现今公司搬迁我也就辞职,并在原单位地址自己开办了教育公司。原公司不支付我工资,还说要上诉,因为违反了保密协议,但这期间他们禁业限制赔偿没支付我,连工资都想赖了,请问他们这么做合法吗?
离职后,公司签订保密协议,两年内不能到与公司的供应商上班!是
离职后,公司签订保密协议,两年内不能到与公司的供应商上班!是否可以到公司以前的供应商上班(现阶段这个供应商与公司关系破裂,不在往来)
我在一家早教中心上班,上班前签订了一份保密协议,协议上注明一年内离职需付公司2000元培训费
我在一家早教中心上班,上班前签订了一份保密协议,协议上注明一年内离职需付公司2000元培训费。(没出去培训,就在本公司培训了6天)离职后扣了我2000元工资说是抵了培训费,这合理吗?
我在一家早教中心上班,上班前签订了一份保密协议,协议上注明一年内离职需付公司2000元培训费
我在一家早教中心上班,上班前签订了一份保密协议,协议上注明一年内离职需付公司2000元培训费。(没出去培训,就在本公司培训了6天)离职后扣了我2000元工资说是抵了培训费,这合理吗?
我在一家早教中心上班,上班前签订了一份保密协议,协议上注明一年内离职需付公司2000元培训费
我在一家早教中心上班,上班前签订了一份保密协议,协议上注明一年内离职需付公司2000元培训费。(没出去培训,就在本公司培训了6天)离职后扣了我2000元工资说是抵了培训费,这合理吗?关于保密协议上的2000元是否具有法律效用?
与公司签订保密协议,离职后两年内不准找与本职业相关的工作。因为打架被开除
与公司签订保密协议,离职后两年内不准找与本职业相关的工作。因为打架被开除,应该都可以获得什么补偿?
请问我和上个公司签订了保密协议,规定离职2年内不能从事同类型工作
请问我和上个公司签订了保密协议,规定离职2年内不能从事同类型工作,这条公平吗,具有法律效应吗
请问我和上个公司签订了保密协议,规定离职两年内不能从事同类型工作
请问我和上个公司签订了保密协议,规定离职两年内不能从事同类型工作,这条公平合理吗,有法律效应吗
在职期间签订了保密协议,协议规定离职两年内对公司机密保密,但没有规定竟业限制
在职期间签订了保密协议,协议规定离职两年内对公司机密保密,但没有规定竟业限制。也没有补偿,协议有效吗?