签定的是保密协议，除了保密条约，还含竞业限制条款，约定年内不可到有竞争关系的企业工作

签定的是保密协议，除了保密条约，还含竞业限制条款，约定年内不可到有竞争关系的企业工作，但未约定竞业补偿。约定保密费的支付方式已包含在工资内，故而无需在离职时另外支付保密费。 请问该保密协议中的竞业限制条款是否有效？是否需要遵守？如当前有效，什么情况下可以不遵守？

竞业限制 已离职三个月，现竞争对手联系到我准备聘请我工作，在之前公司签订的劳动合同里有保密协议

竞业限制 已离职三个月，现竞争对手联系到我准备聘请我工作，在之前公司签订的劳动合同里有保密协议，其中规定离职2年内不准在同行业内工作，但是我离职时公司并未提出此事也未给任何补偿金，请问我现在去竞争对手的公司上班违反协议了吗？该如何操作此事？

请问，企业要我签订保密协议，里面提到了竞业限制的约定，但没有提及对我的补偿

请问，企业要我签订保密协议，里面提到了竞业限制的约定，但没有提及对我的补偿，我应该签订吗？签订后，关于竞业限制这条是否有效

离职后发现之前有个竞业限制协议。如何认定两企业是否有竞争关系？从哪些角度比对？ 看工商登记的经营

离职后发现之前有个竞业限制协议。如何认定两企业是否有竞争关系？从哪些角度比对？ 看工商登记的经营范围还是企业的实际主营业务？ 公司的主营业务是上网行为管理系统。后面入职的公司的主营业务是租赁二手笔记本电脑，和 中小学在线教育。构成竞争关系吗？

在职时签订保密协议，有竟业限制要求，要求三年内不得从事同类工作或有竞争关系职位

在职时签订保密协议，有竟业限制要求，要求三年内不得从事同类工作或有竞争关系职位，但是协议上说工作期间已经有保密补贴，不另外支付。这样是合理的吗，我要是履行是不是可以要求公司给竟业限制补偿

我工作半年辞职了，签过保密协议，且限制两年内不能去同行业竞争对手公司工作

我工作半年辞职了，签过保密协议，且限制两年内不能去同行业竞争对手公司工作，但是没有赔付，请问我去同行业竞争对手工作去违约么

我工作半年辞职了，签过保密协议，且限制两年内不能去同行业竞争对手公司工作 我工作半年辞职了

我工作半年辞职了，签过保密协议，且限制两年内不能去同行业竞争对手公司工作 我工作半年辞职了，签过保密协议，且限制两年内不能去同行业竞争对手公司工作，但是没有赔付，请问我去同行业竞争对手工作去违约么？如果没有赔付金额原公司就没有理由起诉我么？

签定的是保密协议，但其中含竞业限制条款，约定年内不可到有竞争关系的企业工作什么情况下可以不遵守？

签定的是保密协议，但其中含竞业限制条款，约定年内不可到有竞争关系的企业工作什么情况下可以不遵守？ 签定的是保密协议，但其中含竞业限制条款，约定年内不可到有竞争关系的企业工作，但未约定竞业补偿。约定保密费及竞业限制费的支付方式已包含在工资内，故而无需在离职时另外支付保密费及竞业限制费。请问离职后该保密

竞争限制合同，条款有一项是离职两年内限制竞业跟就业，还有一条

竞争限制合同，条款有一项是离职两年内限制竞业跟就业，还有一条是甲方同意无须在甲方离职时或离职后支付限制补偿，则视为在竞业限制内支付了限制补偿。请问这同意是指签订这份合同就是为同意不支付吗？

做兼职，保密协议要求一年内不在同行业工作。范围只有本人对企业的赔偿

您好，我打算从现单位转做兼职，企业不给我上五险一金、无基本工资，只拿自己完成的业绩提成。 然后单位让我签一份保密协议，里面要求我1年内不能在同行业从事相关工作，期间不得到与甲方有竞争关系的企业兼职或任职。只体现我违规给企业的赔偿。详细如下： 一：乙方承诺 (1)：本人承诺将不使用原来就职单位的商业秘密

我没有跟公司签订那个竞业限制协议（离职后两年内不准进入同行业工作）

我没有跟公司签订那个竞业限制协议（离职后两年内不准进入同行业工作），但是公司强行将一笔款每月为800元共补偿两年，两年共24个月合计补偿费19200元打到了我的工资银行账户。请问我要立即到银行去把这笔款原路退回吗？