公司试用期没交社保，转正之后交社保，我可以以这个理由直接辞职

公司试用期没交社保，转正之后交社保，我可以以这个理由直接辞职不等30天吗？如果申请补交会扣当月工资吗

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提问人：20210406AU0X
提问时间：2021-04-06

山东济南。毕业后来到公司，公司签订试用期合同，时间签了2011年2月-2012年2月，试用期合同有一条：若双方没有异议，本合同自动顺延一年。之后没有转正。也没用签订正式合同，公司不交保险，而今2013年5月。 1.是否可以提出补交保险（补交时间段是从什么时候起？）或赔偿. 2.试用期一年是否违法？是否可以提出双倍工资

gagaooo 已过期 2013-05-22 回复(2)

我在试用期内辞职，公司之前说好转正后补交试用期两个月的社保跟公积金

我在试用期内辞职，公司之前说好转正后补交试用期两个月的社保跟公积金。现在我做满了两个月，觉得公司的环境我不能适应，所以自动辞职了。这样的情况，我能要求公司补交我这两个月的社保跟公积金么？还有，在签订合同的时候，公司还给我们签订了1份工作服的协议，工作服是1千元的标准。公司说未满1年的辞职的，服装费要按

短信用户已过期 2014-04-21 回复(3)

您好，我们公司五个月没给交社保了，我可以以这个理由辞职要求公

您好，我们公司五个月没给交社保了，我可以以这个理由辞职要求公司赔偿吗？怎么个赔偿法

ask20160406vlt 已关闭 2016-04-06 回复(0)

请问，试用期内公司未给我交社保，试用期后我以此为理由直接辞职

请问，试用期内公司未给我交社保，试用期后我以此为理由直接辞职可以吗？

ask20160612wo7 已过期 2016-06-12 回复(6)

我们公司节假日上班不发三薪，理由是我还没有转正，可以吗？转正之后缴纳社保公司不给交

我们公司节假日上班不发三薪，理由是我还没有转正，可以吗？转正之后缴纳社保公司不给交，要求我们自己去交，按照自由职业者标准缴纳，这些都没有在面试时说明。

ask20160910gi0 已过期 2016-09-10 回复(1)

请问试用期内有迟到行为，但是试用期过后转正了可以以这个理由开

请问试用期内有迟到行为，但是试用期过后转正了可以以这个理由开除我吗？