你好!如果公司第三次签订合同，没有签订无固定合同的如果要赔偿

你好!如果公司第三次签订合同，没有签订无固定合同的如果要赔偿是按工资底赔偿还是按到手工资赔偿呢？

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提问人：ask20201219o2o
提问时间：2020-12-19

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你好，我与公司签订的是无固定合同，生病了，在医疗期内，如果公司与我解约，需要给我什么补偿吗？谢谢

ask201702170mt 已过期 2017-02-17 回复(10)

你好，我想咨询一下，我公司搬厂，员工不愿意去，还要求赔偿，没有跟该员工签订用工合同，这种情况下要赔偿吗？

ask20170325y23 已过期 2017-03-25 回复(4)

你好！我想咨询下。如果公司合同没有到期！公司解雇员工。有赔偿工资吗？

ask201712287bm 已过期 2017-12-28 回复(9)

你好。想请问下如果公司没有和公司签订合同，在员工怀孕初期孕吐反应严重导致不能正常上班，和公司辞职。公司要求等到月底，员工请假没有上班。以至于公司出了相关规定请假超过多少天算旷工处理，罚双倍工资。这样合理吗

C 已过期 2018-09-08 回复(3)

公司有个员工已签订过2次固定期限劳动合同且现已到期，如果他没有提出要求公司签订无固定期限合同，那公司继续和他签订固定期限合同是不是对公司更有利呢？

ask20190119n1h 已过期 2019-01-19 回复(4)

公司和一个员工已签订过2次固定期限劳动合同且现已到期，如果他没有提出要求公司签订无固定期限合同，公司继续和他签订固定期限合同是否对更有利呢？

ask20190119n1h 已过期 2019-01-19 回复(5)

你好，我们公司和一家供应商签订了供货合同合同上写明了如果供应假货要赔偿违约金，也打了款，对方发了假货，如何维权要求赔偿？

午白已过期 2019-03-08 回复(9)

你好，如果公司签订的合同只是空白的，没有内容，比如薪资待遇，和工资发放日都没有写，而且劳动合同也没有给我们手上，另外加班工资没有按照国家标准算，这些能不能投诉？

ask20190511m67 已过期 2019-05-11 回复(6)

你好律师，我问一下，如果个人和公司签订合同，公司没有盖章，也不是法人代表签字的，员工签字的而没有授权书和委托书的，并且一方栏是空白的，这样的合同是否有效

ask201912217k4 已过期 2019-12-21 回复(11)

你好!如果公司第三次签订合同，没有签订无固定合同的如果要赔偿是按工资底赔偿还是按到手工资赔偿呢？

ask20201219o2o 已过期 2020-12-19 回复(8)