劳动合同已经到期一个多月没有续签，在这种情况下请假被驳回没去上班

劳动合同已经到期一个多月没有续签，在这种情况下请假被驳回没去上班，被老板开除说无视公司规则，这种情况下怎么维护自身权益，工资应该怎么算

问题状态：已过期回复 (9)
提问人：叮当猫จุ๊บ
提问时间：2020-10-11

您好，我直到劳动合同到期日公司没有任何通知续签也没有通知我离职，那我到期后是继续上班还是已经算被解雇了？麻烦您了~

luanziyu 已关闭 2010-08-25 回复(0)

在公司上班，合同到期后公司没有续签合同，我继续在公司上班，合同到期了已经一个多月了，要是我想辞职是不是不需要辞职手续，直接说声，就可以直接走了，还是要走什么程序，还有我没有续签合同这个时间内我可以要求公司支付双倍工资的补偿吗

1444261906 已过期 2015-10-08 回复(2)

请描述您要咨询的问题……我在一个工厂上班，做了差不多三年，17年合同已经到期,也没有续签合同，老板说从11月份开始减掉我工资，这种情况可以去劳动仲裁靠他吗，但是据劳动仲裁我也不知道什么填写，

ask20181129zuz 已过期 2018-11-29 回复(2)

你好！我想咨询你个事，项目合同已经到期，没有续签合同，这时承包单位的员工(没有签订劳动合同，没有社保和工伤保险)发生了伤亡，这样的事情是承办方负责还是发包方负责？

ask20190701fj4 已过期 2019-07-01 回复(5)

我 (09-24 14:38)：你好我想问一下我的劳动合同已经到期很久了，单位没有和我续签，但是我仍然在单位正常上班，我想问问这种情况有没有什么问题。

522870257wwx 已过期 2019-09-24 回复(6)

公司劳动合同到期没有续签合同，但还继续上班，假如公司以没有续签合同和我解除劳动合同我能索要经济补偿吗，如果我没有续签劳动合同但是还在里面继续工作，公司可以不给我继续缴纳保险吗，如果没有续签劳动合同继续上班工作中出现意外比如工伤和死亡，公司需要负责进行赔偿呢，，

亮亮已过期 2020-01-02 回复(6)

你好，目前我合同到期已经一个月了，但是公司一直未与我协商是否解除劳动合同或者续签，目前我还在公司上班，请问我接下来需要做哪些事情，可以维护自己的合法权益。

陌已过期 2020-04-20 回复(16)

你好！劳动合同到期单位没有给我续签合同，还是继续安排我上班，这样可以吗？

ask20200430150 已过期 2020-04-30 回复(9)

签订一年的劳动合同到期了，现在没有续签合同继续工作了一个多月，公司现在辞退员工，员工有什么补偿？

ask20200707wo0 已过期 2020-07-07 回复(8)