中国劳动法关于辞退员工
公司考核不通过。被辞退有的的补偿吗
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提问人：xxlliamaboy
提问时间：2013-04-09
中国劳动法关于辞退员工
请问在新中国劳动法中有没有关于辞退员工的经济补偿规定？
lyco7 已过期 2009-06-03 回复(2)
中国劳动法辞退员工该怎样
我现在被老板炒了已经有4天了，怎么还拿不到工资，
153654 已过期 2009-11-05 回复(6)
新劳动法辞退员工的经济赔偿问题
我从2001年9月在幼儿园工作，到2007年12月一直都没有签合同，从2007年12月30日开始签的合同，用人单位把社保金发到了我们的工资上，这样全法吗？如果被辞退了，我们的经济如何赔偿？ 我从2001年9月在幼儿园工作，到2007年12月一直都没有签合同，从2007年12月30日开始签的合同，用人单位把社保金发到了我们的工资上，这样合
笑笑吧 已过期 2010-11-16 回复(1)
劳动法辞退员工补偿
我是10年04月份进的公司，签了两年的合同，进过我的努力，公司提升我为主管。近期，出现客户投诉，公司以此理由要辞退我，请问合理吗？
wangke945 已过期 2010-11-19 回复(1)
新劳动法辞退十年以上员工的经济赔偿劳动法
我在本公司已工作十一年，并且已签完无固定期限合同，现在本公司迁厂，要买断工龄，要如何让赔偿我呢
kangwenjie 已过期 2010-11-22 回复(3)
东莞最新劳动法辞退工作十年的员工
东莞最新劳动法，辞退工作满十年的员工，但合同是2011年底才到期，怎样赔偿？
万花筒 已过期 2010-11-23 回复(4)
劳动法辞退员工
我是09年6月初进的公司,到目前为止单位没有跟我签合同和没有帮我缴纳任何保险,几次要求缴纳都没有回应。我现在想解除公司,请问我是否可以随时解除?保险的钱可以以现金的形式补偿给我吗?单位需要对我进行补偿吗?补偿的金额是多少呢?请各们帮帮忙了，谢谢!
eFR9173 已过期 2010-11-27 回复(7)
