我是公司管理干部,因为工作原因,原有一名女员工无故离职,具体原因不详
我是公司管理干部,因为工作原因,原有一名女员工无故离职,具体原因不详,现在对方造谣诬陷诽谤,并语言恐吓威胁,我当心人事安全。目前了解对方是那种甩无赖的人,,这种情况怎么处理比较好
你好,我是一名公司管理,因为工作原因,在公司被别人打了,造成我左侧耳朵撕伤
你好,我是一名公司管理,因为工作原因,在公司被别人打了,造成我左侧耳朵撕伤,医院缝了3~4针,请问我可以找公司要求赔偿么?谢谢
我是一名员工,但是由于一些原因无法继续工作需突然离职,公司要
我是一名员工,但是由于一些原因无法继续工作需突然离职,公司要扣发我工资该怎么办??
你好,由于公司没有跟员工签订劳动合同,现在员工因为工作原因自动离职
你好,由于公司没有跟员工签订劳动合同,现在员工因为工作原因自动离职,还鼓动了例外四个工人罢工辞职,当天我们就跟他们结算清楚工资并付清!我是通过转账方式所以没有任何书面签订,但是过了几天五个工人同时发出自动离职告知涵还不承认工资付清,以公司没有交纳社保还加上拖欠工资为由给我们发来告知涵,想这种情况怎么
公司一名职员已经办理了离职手续,因为公司另一位员工要休产假,公司又希望她多待几个月,但具体几个月也不
公司一名职员已经办理了离职手续,因为公司另一位员工要休产假,公司又希望她多待几个月,但具体几个月也不清楚,请问手续要怎么办
孕妇因为身体原因,不能干现在的工作,公司给定的离职时间太久,员工自动离职是否能拿到工资
孕妇因为身体原因,不能干现在的工作,公司给定的离职时间太久,员工自动离职是否能拿到工资!
我是一名从事美发的员工,因为出于个人原因自动离职,工资公司是说不给予我的
我是一名从事美发的员工,因为出于个人原因自动离职,工资公司是说不给予我的,自动离职反而没有工资,我想知道这件事情劳动局投诉有效吗
我是一名离职了的员工,离职前给公司造成了损失,因为年纪小公司没追究相关责任
我是一名离职了的员工,离职前给公司造成了损失,因为年纪小公司没追究相关责任,只是让我写了检讨书,现已离职半个月,没能及时回复公司信息,老板说态度不好要追究责任
公司员工因为工作原因被打伤,公司垫付了三千元检查费,后来该员工没有通过公司
公司员工因为工作原因被打伤,公司垫付了三千元检查费,后来该员工没有通过公司,与打人者在派出所民警的调解下和解,打人者赔偿给员工五千元,现在请问公司有权把之前垫付的三千医药费要回吗?若员工拒不返还公司有权从该员工工资里扣除检查费吗?
律师您好,我公司员工因为工作原因被殴打,公司垫付了三千元检查费
律师您好,我公司员工因为工作原因被殴打,公司垫付了三千元检查费,后来该员工未经过公司允许与打人者在派出所民警调节下私了,打人者赔偿该员工五千元,现在公司有权索要回之前垫付的三千元检查费吗?如果员工拒不退回,公司可否从其工资中扣除检查费。
在一家娱乐场所上班,公司要求离职要提前一个月提出,我因为身体原因无法再继续这份工作
在一家娱乐场所上班,公司要求离职要提前一个月提出,我因为身体原因无法再继续这份工作,公司却要求我只有再上一个月的班才能结算之前的工资,或者让我自己招人来顶替我工作一个月,现在我们这边属于特殊时期,很难招到人,我只想公司尽快吧工资结算给我