公司规定每月有四天公休，试用期一个月，但试用期我没干完就离职了

公司规定每月有四天公休，试用期一个月，但试用期我没干完就离职了，公司说我试用期就没有公休，之前周末休息不算公休，算请假，公司这样做对吗，我可以投诉吗，试用期没签合同

问题状态：已过期回复 (6)
提问人：ask202007165qs
提问时间：2020-07-16

我在一个公司上班试用期违反了公司规定把我辞退了离职单也签好了就是想问交了离职单以后还有工资吗

ask201607236q7 已过期 2016-07-23 回复(2)

我是公司，有一个员工试用期离职，在试用期内工作没有达到要求，并且有请假和多次迟到

我是公司，有一个员工试用期离职，在试用期内工作没有达到要求，并且有请假和多次迟到，离职日谈话发他基本工资，扣除了月的绩效和奖金，他在离职手续中也有签字。离职交接表中注明（离开公司之日止与我公司不存在任何为解决问题）他有签字，工资于2日后发给他了。之后他提起仲裁，要求补发他2个月扣除的绩效和奖金部分。他

晓雨已过期 2016-10-31 回复(3)

我想问下签定了实习协议，在试用期离职是提前3天就可以了吗。公司规定提前一个星期

我想问下签定了实习协议，在试用期离职是提前3天就可以了吗。公司规定提前一个星期。另外规定离职最后一天不能调休。如果不办离职手续对下一份工作有影响吗

ask20161220ahw 已过期 2016-12-20 回复(4)

试用期未签订劳动合同，公司制度规定每月休2天，每天工作8.5个小时。现在想离职公司不准备工作交接

试用期未签订劳动合同，公司制度规定每月休2天，每天工作8.5个小时。现在想离职但公司不准备工作交接。由于我拿着公司的银行卡及保险柜的钥匙，该怎么办？现在还在试用期内，工作半个月l

匿名用户666 已过期 2017-03-07 回复(3)

在试用期内离职原单位不给开离职证明说试用期不满一个在公司没有入档

在试用期内离职原单位不给开离职证明说试用期不满一个在公司没有入档，不给开离职证明

ask201908118w2 已过期 2019-08-11 回复(2)

在试用期内离职原单位不给开离职证明说试用期不满一个在公司没有入档

在试用期内离职原单位不给开离职证明说试用期不满一个在公司没有入档，但我需要离职证明，怎么样可以让原单位开离职证明