应聘那天签了一份自愿不需要公司缴纳医社保的，然后第二天上班了

应聘那天签了一份自愿不需要公司缴纳医社保的，然后第二天上班了，上了一个月在公司那边又签了劳动合同，他这算是违法吗，我如果辞职并要求他们赔偿行吗

问题状态：已过期回复 (8)
提问人：ask20200430kjy
提问时间：2020-04-30

正式缴纳社保员工当天递辞职信，第二天就不来上班，公司可以对其进行怎样的处罚？

13815103913 已过期 2015-05-07 回复(1)

之前在公司上班一年多没有给我缴纳社保，然后我辞职了，之后又回到原来的公司上班

之前在公司上班一年多没有给我缴纳社保，然后我辞职了，之后又回到原来的公司上班，现在给我缴纳社保了，我还能让公司给我补缴之前没缴的社保吗？

ask20180830mwc 已过期 2018-08-30 回复(2)

我在公司上班三年了公司让我写了个条子是自愿不买社保然后每个月

我在公司上班三年了公司让我写了个条子是自愿不买社保然后每个月补助169合不合法

ask20190323kie 已过期 2019-03-23 回复(4)

我是公司一名一线员工，在公司上班十多年公司都没有帮员工缴纳相应的社保

我是公司一名一线员工，在公司上班十多年公司都没有帮员工缴纳相应的社保，是否可以对其公司提起诉讼，要求赔偿损失，需要准备哪些相应的材料，去哪里申请仲裁？

ask20200411x1m 已过期 2020-04-11 回复(2)

单位上班一年半了，未签合同，但是买了社保，现在老板说因公司业务发展需要调整上班时间

单位上班一年半了，未签合同，但是买了社保，现在老板说因公司业务发展需要调整上班时间，但我不接受所调整的工作时间而辞职，能否申请仲裁让公司支付双倍工资

ask20200413282 已过期 2020-04-13 回复(7)

单位上班一年半了，未签合同，但是买了社保，现在老板说因公司业务发展需要调整上班时间

单位上班一年半了，未签合同，但是买了社保，现在老板说因公司业务发展需要调整上班时间，但我不接受所调整的工作时间而辞职，能否申请仲裁让公司支付双倍工资，已经向监察部门反应情况了，回答说公司有权利改变上班时间，工作时间超过8小时可申请加班费，关键公司给我说调整时间加班费我也没提过公司也没说过，还说我一年

ask20200413282 已过期 2020-04-13 回复(5)

本人母亲是安徽来锡务工人员，在私企上班有16年有余，公司一直没有缴纳社保

本人母亲是安徽来锡务工人员，在私企上班有16年有余，公司一直没有缴纳社保，现已满退休年龄，以到退休年龄为由将其辞退，目前正在走劳动仲裁，公司也愿意承担所有责任补缴社保15年，可是因为没有无锡户口不给在无锡享受退休职工待遇，，又因没有在老家缴过社保也不能在户口所在地办理退休职工待遇，现在就问到底怎么样才能

ask202004230xy 已过期 2020-04-23 回复(7)

本人母亲是安徽来锡务工人员，在私企上班有16年有余，公司一直没有缴纳社保

本人母亲是安徽来锡务工人员，在私企上班有16年有余，公司一直没有缴纳社保，现已满退休年龄，以到退休年龄为由将其辞退，目前正在走劳动仲裁，公司也愿意承担所有责任补缴社保15年，可是因为没有无锡户口不给在无锡享受退休职工待遇，，又因没有在老家缴过社保也不能在户口所在地办理退休职工待遇，现在就问到底怎么样才能

积木已过期 2020-04-23 回复(12)

公司裁员，让签自动离职协议，补偿两个月的社保，没有同意就没有签字，然后就通知下个月不用来上班了

公司裁员，让签自动离职协议，补偿两个月的社保，没有同意就没有签字，然后就通知下个月不用来上班了。后来就同事一起找领导协商，希望能继续上班，领导不同意。我们就采用了法律途径，并且录下了当时找领导协商的录音作为证据。过了20天左右，律师已经上交资料给法院。公司短信通知我们返岗并且调岗去其他岗位，又过了一天

Virgo 已过期 2020-04-24 回复(7)