12月底上了两天班，当时谈的是试用期一个月，到过年放假，年后是从本月十四日开始上班
12月底上了两天班，当时谈的是试用期一个月，到过年放假，年后是从本月十四日开始上班，前两天公司突然跟我说试用期没过，其实是一些别的原因，而且已经上班一个多月了，工资也都是按试用期的工资发，我该怎么办
请问楼主，我是8.20开始上班，当时应聘时老板说试用期一个月
请问楼主，我是8.20开始上班，当时应聘时老板说试用期一个月，然后也没有交社保，工作期间因为不熟悉也没有培训，所以一直在摸索状态，但是工作期间并没有犯大的错误，然后第二个月结束，在这里离职的老员工回来工作，然后他们就叫我走人，原来并没有事先打过招呼，而劳动合同也一直没有签订，但是公司有打卡记录，还有两个
您好，我在本月11月4号开始上班，说试用期一个月，才刚到月底
您好，我在本月11月4号开始上班，说试用期一个月，才刚到月底，就收到店长通知说，明天不用去上班了，理由是不能融入团队，这期间没有签劳动合同，请问这样被辞退，我可以得到工资以外的补偿吗？
我是本月23号在一家大酒店上班，试用了5天被老板辞退了，当时说好的试用期1700还有50的全勤奖
我是本月23号在一家大酒店上班，试用了5天被老板辞退了，当时说好的试用期1700还有50的全勤奖，辞退理由是不适合该工作，工资没给，请问有工资嘛，我该怎么办
关于孕妇劳动纠纷方面的问题需要各位律师解答：第一个是从2017年7月底开始上班，至今未签劳动合同
关于孕妇劳动纠纷方面的问题需要各位律师解答：第一个是从2017年7月底开始上班，至今未签劳动合同。五险从10月单位开始购买。这种能不能劳动仲裁，告单位未签劳动合同。第二个是怀孕女员工办公地点准备装修房子（刷乳胶漆），刷后肯定甲醛、苯等有害物质超标。于单位商量调至其他岗位（此岗位不在装修房屋内），被单位拒绝
您好，我在一家公司上班三个多月了，当时冬聘时说试用期一个月工资2000元
您好，我在一家公司上班三个多月了，当时冬聘时说试用期一个月工资2000元，一月转正后工资3000元，每月发80元车费，30元电话费，还给交三金。可是三个月了只给发3000元工资，其它什么也没有，三金也不给交。我不想干了，辞职报告交了可以直接走人吗？
在厂里上班七年，前面差不多六年没有签合同，去年六月底签了一个一年的合同才开始交社保
在厂里上班七年，前面差不多六年没有签合同，去年六月底签了一个一年的合同才开始交社保，我要求补交厂里说只能补交一年左右前面几年不管了
去年冬天我在一个火锅店打工 ， 工作了一个月 ， 因为过年的时时候不放假我就说了一声没去上班了
去年冬天我在一个火锅店打工 ， 工作了一个月 ， 因为过年的时时候不放假我就说了一声没去上班了，请我我还能要那一个月的工资吗？签过入职申请书 ，但是没有签过劳动合同，
你好，本人3月底产子，公司未给休产假，6月中旬开始上班。现收到公司口头要求休假一个月
你好，本人3月底产子，公司未给休产假，6月中旬开始上班。现收到公司口头要求休假一个月，该月提供佛山低保工资。我不同意休假，公司只给打卡，强制不能进入办公室上班。
我上个月14日开始在一家中介公司上班，由于个人身体原因本来想坚持到本月13日满一个月办理停职手续
我上个月14日开始在一家中介公司上班，由于个人身体原因本来想坚持到本月13日满一个月办理停职手续，甭曾想公司说只发上个月半月的工资，除非4月份都上完班才能算满勤才能发3、4月份的工资，还有什么开经纪人网络端口的费用什么的。明白人一看这都是违法的！该怎么解决？
