①疫情期间2月3~20号在家办公，按照正常工时上班下班，9号

①疫情期间2月3~20号在家办公，按照正常工时上班下班，9号才叫我们钉钉打外勤卡 ②21号到公司复工，允许一天的休息，到月底就是在公司上班8天 ③一个月后复工发的工资，说是在家办公期间不算考勤，提成只算在公司的8天 ④在家办公期间的调休还算我们事假，克扣工资 ⑤上午的时候胆小就在工资条签字了 ⑥公司发表的调薪文件无章印请问能仲裁吗

问题状态：已过期回复 (8)
提问人：橘子。
提问时间：2020-03-13

疫情期间在家办公，工资不正常发，怎么办。

已经在家办公一周了，老板只说正常工作，不说薪资是否正常按工资标准发。问他也含糊其词，现在还有年前3个月的绩效工资没有发，借口是没有到公司开工。我该怎么维护自己的合法权益。跪求解答

ask2020020812e 已过期 2020-02-08 回复(14)

你好，疫情期间在家办公，工作日钉钉打卡正常上下班，1月工资什么时候复工什么时候发放

你好，疫情期间在家办公，工作日钉钉打卡正常上下班，1月工资什么时候复工什么时候发放，2月工资没有绩效，发放工资的75%或者选择轮休制度在家办公，这样合理吗？

* 已过期 2020-02-10 回复(7)

疫情期间公司要求在家办公，现在公司又强制员工休年假，而且年假期间必须正常在家办公

疫情期间公司要求在家办公，现在公司又强制员工休年假，而且年假期间必须正常在家办公，是否违法?

ask2020022648q 已过期 2020-02-26 回复(9)

疫情期间加油站没有放假，正常上班！请问综合工时制有2倍工资吗

ask20200304hl8 已过期 2020-03-04 回复(13)

疫情期间老板要求上班，很多人都没到岗，老板说工资按正常标准发

疫情期间老板要求上班，很多人都没到岗，老板说工资按正常标准发放合理吗

ask20200307tsh 已过期 2020-03-07 回复(7)

关于疫情期间在家办公2月工资发放问题

我们公司是做电商的，2月份因为疫情原因20号复工。但是20日之前公司都是要求在家远程上班。每天每人都在家准点正常打卡工作，并且每日上交工作日报。就连周末休息天也是一样工作。但是却下了结果说2月份20号没能到公司复工还是继续远程工作的人只发底薪的百分之50工资，20号到公司复工的发底薪的百分之70。这该怎么办，不符

-fil3 已过期 2020-03-07 回复(10)

疫情期间在家办公工资减半

你好，疫情期间公司要求我们在家办公，2月10号到2月14号是我的在家办公时间，而如今公司突然说在家办公期间的工资按50%结算，请问这是否合法

xxyy520 已过期 2020-03-10 回复(8)

疫情期间，公司安排我们在家办公，我在家办公了一周都是按公司规定打卡上班

疫情期间，公司安排我们在家办公，我在家办公了一周都是按公司规定打卡上班。现在公司突然告知在家办公期间工资减半，请问这是否合法

阿北已过期 2020-03-10 回复(9)

疫情期间在家办公工资发放基本工资的40％合理不？

ask202003118dl 已过期 2020-03-11 回复(10)

疫情期间企业正常上班补助钱最低给多少

ask20200312y9r 已过期 2020-03-12 回复(5)