我们工厂要搬迁，是搬到另一个镇上，比较远，我不想去，和工厂协商，可是工厂说是在同一个市内搬迁，如果我不想去，他们可以不支付任何经济补偿。 如果去，也不会加工资。我想问：按劳动合同法，第四十条第三项规定，我们的合同是可以解除的，我们是可以要求补偿的，请问工厂不给补偿金的行为是否合法？
我在嘉定南翔一家公司工作9年，现公司承包给个人在嘉定工业区注册一个新公司（法人代表还是原老板）。现要求原厂工人随迁嘉定新厂，我不愿意去，请问能不能得到公司补偿？
公司所有部门于下月从南翔搬至嘉定工业区新厂，新厂是老板另外注册的新公司，南翔原公司没有注销（实际上是空壳），合同约定的南翔原公司所在地，合同未到期。现在是员工面临工作地点和工作单位的变更，但是搬迁通知还是以原公司的名义下发。不去的员工又没权利要求公司给予经济补偿？
公司是市内搬迁的，员工不去没有补偿。是真的吗？难道说从东莞市虎门镇搬到东莞市区内是没有赔偿的吗？这样
公司是市内搬迁的，员工不去没有补偿。是真的吗？难道说从东莞市虎门镇搬到东莞市区内是没有赔偿的吗？这样我们员工不是太亏了……
我在东莞一家工厂工作3、4年了，现在公司说要搬迁，但是没有出正式的文件，工厂现在也停工了，私下动员部分员工已经搬到新工厂（浙江）去了，剩下的人工厂也不给我们说去留的问题，，剩下的人都不愿意去浙江，工资也拖着。这两天工厂打算拆设备了...... 没办法，我们找了劳动局，结果得到的回复是我们没有足够的证据，叫我
我现在工作的厂房因为有了新的工业园，所以即将搬迁，搬迁的范围还是在深圳市内，有关部门说不愿意去的员工不给以赔偿，但是现在工作时间有变，搬迁的地方很偏僻，离现在的工作的地方有近两个小时的车程，交通非常不便 请问是否有一定的补偿呢 谢谢
我是东莞市一名外企员工，有5年工龄，现在工厂要从寮步镇搬迁到黄江镇，有大约30公里路，坐公车需1个多小时，我觉得路太远，不想去新厂，请问可以申请到经济补偿吗？
