2012年6月进入私人公司上班，答应3-6个月转正（试用期1200），转正后加工资（1500/月，交5险）。3个月试用期满，公司就提出来给转正，但一直没有帮忙转，也一直没有加工资，交保险……11月签了合同，3年期的，也没有没有加工资，交保险；（12月份发现自己怀孕了）直到2013年的1月份才加了工资，开始交保险。1月份的时候公司就加大了我的工作内容；2月份的时候提出来减轻工作量，公司不同意，找我谈话，说接受我的辞职（之前没有提出辞职），自己也不想做了，就提出了辞职。。。这也算是协商一致么？还有我可以得到什么补偿？
我在公司2011年4月17日开始工作做专卖店店长，2011年11月17日公司上级正式通知要把我降职当员工，并把我调到其他专柜上班，想变相辞退我，就是想我主动提出离职，我在这期间没签劳动合同，2011年10月才开始交的五险，我想问下如果我现在提出辞职会有补偿吗？如果有补偿会有什么样的补偿呢？可以补偿我双倍工资吗？
工作十个月没有签合同没有保险也没有休息日 辞职后是否可以得到补偿
我从12年2月在一家玻璃厂上班每月的工资是2000元 在这10个月的时间里公司没有和我签合同没有给上任何保险也没有休息日 我每天工作的时间是8.5小时 现在更改为每天9个小时 公司新来一个经理看我们不顺眼以公司效益不好让我回家休息几天也许之后会被辞退 如果我辞职的话能否要求公司补偿 能补偿多少？公司这种情况是否违法？
我是2012年3月15日进入公司，签了劳动合同，到现在公司一直没有给我买社保，我准备2013年3月1月辞职，请问我可以要求公司自我进公司之日起的社保吗？我明天6月要生小孩了，请问我可以去哪个部门投诉？
在公司上班3年了，头1年多公司没给上保险。现在辞职了都能得到什么补偿啊？ 2010年1月去公司上的班，2011年4月才给上的保险，12年12月份我要求公司长工资公司没同意，并一口头形式说：不长工资干不干，我说不干。后来就没信儿了，到了31号的时候公司说明天不用来上班了。就这样班就不上了。请问我都能得到什么补偿
2010年1月去公司上的班，2011年4月才给上的保险，12年12月份我要求公司长工资公司没同意，并一口头形式说：不长工资干不干，我说不干。后来就没信儿了，到了31号的时候公司说明天不用来上班了。就这样班就不上了。请问我都能得到什么补偿
辞职后都能得到什么补偿？外地户口单位不能补交保险的补偿金怎么算？
2010年1月去公司上的班，2011年4月才给上的保险，12年12月份我要求公司长工资公司没同意，并一口头形式说：不长工资干不干，我说不干。后来就没信儿了，到了31号的时候公司说明天不用来上班了。就这样班就不上了。请问我都能得到什么补偿 （，我是外地农村户口，听说不能补交保险） 公司就只是以口头的形式问了一下说不长
我是09年2月18号进公司的，09年和10年签合同了，11年至今未续签，公司没有给我交公积金，现我想辞职不做了，我可以要求公司补偿我公积金和双倍工资吗。 不好意思，我能得到什么补偿，如果需要我可以找你吗，刘清萍律师。
我结婚三年了，一直没生小孩刚开始我因为我有问题，后来查到我老公有问题，本来感情不怎么好又没小孩生，所以我想离婚以前的礼金钱要返给他吗 我在他家帮了3年，一分钱也没拿
