我老婆怀孕期间请假，一直到生产公司有为她交社保，后来产假期间公司停发工资

我老婆怀孕期间请假，一直到生产公司有为她交社保，后来产假期间公司停发工资，再后来因为孩子太小，老婆想办理离职，公司要求她补交生产后公司所交的社保这合理吗

问题状态：已过期回复 (7)
提问人：ask20190506njb
提问时间：2019-05-06

我和公司的合同是到2012年4月6日到期，我的预产期是5月8日，过年的时候我就怀孕6个月了，我想回老家一直休息到生完小孩再回北京工作。我想问下，我要是从过年开始请假3个月到生产，这3个月的工资怎么来算？我是在私企工作的。而且合同到期后公司应该是要与我续签合同的吧，产假期间工资又怎么算呢？

mayu2011 已过期 2011-12-12 回复(3)

我老婆没参社保，现在休产假请问产假期间工资怎么支付，公司每个月应支付多少工资

ask2015080822b 已关闭 2015-10-30 回复(0)

怀孕期间公司想要辞退我，找我协商，最后双方同意公司支付我三个半月工资还有交社保到生产，我已经签协议了，后来知道社保交到生产不能拿生育补贴，还得额外交5个月，当时负责人说社保交到生产就能拿补贴的，怎么处理对自己好呢，我还能要求公司额外给我交5个月的社保吗

ask2016081122e 已过期 2016-08-11 回复(1)

ask201609193xl 已关闭 2016-09-19 回复(0)

公司不给员工婚嫁，产假，要自己请假，没工资，休假期间社保还要自己全额交，请问这个可以去劳工局告发吗

ask20160928son 已过期 2016-09-28 回复(2)

产假期间社保个人应交部分公司有权利停发我在职工资用于扣除此项费用吗

ask2017031704r 已过期 2017-03-17 回复(3)

由于公司给我交的社保在生产时不满一年，所以领取不了生育津贴，那么我休产假期间工资是否应由公司发放，如果不予发放我应该怎么办

哎呦嘿已关闭 2017-05-07 回复(0)

已签订劳动合同，公司在我产假期间不给工资，社保停交，怎么办，劳动仲裁需要我提供什么材料

X X 已过期 2019-01-17 回复(7)

老婆在医院上班，有编制，马上休产假。医院答复产假期间停发工资，用人单位买了生育保险，产假期间社保，医保，住房公积金都是由个人承担，用人单位不承担。问下是否合理合规合法。

黑马已过期 2019-02-18 回复(19)

产假还有3个月结束。但是我已经提前上班了，公司说我产假期间的工资社保会发放。即使我现在已经正常提前上班，但是由于还在产假期间。所以公司不予发放任何工资，会跟社保冲突？这种合理吗？

ask20190415sqc 已过期 2019-04-15 回复(3)