本人在鞋厂工作，刚作满一个月，合同在4月19号签的，还在试用期内
本人在鞋厂工作，刚作满一个月，合同在4月19号签的，还在试用期内，现在提起辞工，公司不让，说没有作满三个月，这合法吗，该怎么维权，我4月2号上的班，4月19签的劳动合同，现在我可以算是在试用期还是超过试用期，怎么辞职，合同写着试用期一个月，
你好.请问我在一个工厂上班.本人还在试用期内辞工.因工作交接有些问题不给我辞工
你好.请问我在一个工厂上班.本人还在试用期内辞工.因工作交接有些问题不给我辞工.请问我改怎么办？
试用期内也没签合同，只是口头说试用期一个月，结果一个月刚满，就以你不太适合这份工作辞退你
试用期内也没签合同，只是口头说试用期一个月，结果一个月刚满，就以你不太适合这份工作辞退你，请问我们要求他们付给我双倍工资吗？，
没签订合同，试用期内辞职(工作一个半月)，私人老板以无业绩为由所给工资与面试时商议工资不符
没签订合同，试用期内辞职(工作一个半月)，私人老板以无业绩为由所给工资与面试时商议工资不符，约定工资为2200/月，一个月实得1800，如何讨回应得工资？
在公司合同试用期内提出离职，但是甲方仍然要求我要一个月才能离职
在公司合同试用期内提出离职，但是甲方仍然要求我要一个月才能离职！请问合理吗？
本人在鞋厂工作，刚作满一个月，合同在4月19号签的，还在试用期内
本人在鞋厂工作，刚作满一个月，合同在4月19号签的，还在试用期内，现在提起辞工，公司不让，说没有作满三个月，这合法吗，改怎么作
本人在鞋厂工作，刚作满一个月，合同在4月19号签的，还在试用期内
本人在鞋厂工作，刚作满一个月，合同在4月19号签的，还在试用期内，现在提起辞工，公司不让，说没有作满三个月，这合法吗，该怎么维权
本人在鞋厂工作，刚作满一个月，合同在4月19号签的，还在试用期内
本人在鞋厂工作，刚作满一个月，合同在4月19号签的，还在试用期内，现在提起辞工，公司不让，说没有作满三个月，这合法吗，该怎么维权，我4月2号上的班，4月19签的劳动合同，现在我可以算是在试用期还是超过试用期，怎么辞职，合同写着试用期一个月
本人在鞋厂工作，刚作满一个月，合同在4月19号签的，还在试用期内
本人在鞋厂工作，刚作满一个月，合同在4月19号签的，还在试用期内，现在提起辞工，公司不让，说没有作满三个月，这合法吗，该怎么维权，我4月2号上的班，4月19签的劳动合同，现在我可以算是在试用期还是超过试用期，，合同写着试用期一个月，怎么辞职，公司不同意怎么办
本人在鞋厂工作，刚作满一个月，合同在4月19号签的，还在试用期内
本人在鞋厂工作，刚作满一个月，合同在4月19号签的，还在试用期内，现在提起辞工，公司不让，说没有作满三个月，这合法吗，该怎么维权，我4月2号上的班，4月19签的劳动合同，现在我可以算是在试用期还是超过试用期，怎么辞职，合同写着试用期一个月，公司不同意怎么办
