公司要求是一个月前提交辞职申请，但是身体不舒服不能上班了，公司要扣300元钱

公司要求是一个月前提交辞职申请，但是身体不舒服不能上班了，公司要扣300元钱，合理吗？

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提问人：ask201903212ez
提问时间：2019-03-21

我在公司上班三年，临时决定辞职，但按劳动法需要再上一个月班，但是我不能到岗。请假不批，我可以旷工一个月吗？当然可以当月基本工资不要

ask20150207x4n 已关闭 2015-02-07 回复(0)

我在公司上班三年，临时决定辞职，但按劳动法需要再上一个月班，但是我不能到岗我在公司上班三年

我在公司上班三年，临时决定辞职，但按劳动法需要再上一个月班，但是我不能到岗我在公司上班三年，临时决定辞职，但按劳动法需要再上一个月班，但是我不能到岗我在公司上班三年，临时决定辞职，但按劳动法需要再上一个月班，但是我不能到岗。请假不批，我可以旷工一个月吗？当然可以当月基本工资不要

ask20150207x4n 已关闭 2015-02-07 回复(0)

因为身体不舒服不能继续工作，想要立刻离职，但是公司说是要提前一个月提出申请

因为身体不舒服不能继续工作，想要立刻离职，但是公司说是要提前一个月提出申请，我该怎么办

ask201506076oo 已过期 2015-06-08 回复(5)

您好，我想问的是我在一个快递公司上班已经向上司申请辞职但是不批

您好，我想问的是我在一个快递公司上班已经向上司申请辞职但是不批，然后我就拿了公款差不多有两千块还有一部电动三轮车自离了，这种情况如果他们报警会怎么样

ask20150703zwo 已过期 2015-07-03 回复(2)

您好，我想问的是我在一个快递公司上班已经向上司申请辞职但是不批

您好，我想问的是我在一个快递公司上班已经向上司申请辞职但是不批，然后我就拿了公款差不多有两千块还有一部电动三轮车自离了，这种情况如果他们报警会怎么样

ask20150703zwo 已过期 2015-07-03 回复(5)

我是在酉阳上班的，因身体原因不能上班了，老板也同意辞职但是没有马上给工资

我是在酉阳上班的，因身体原因不能上班了，老板也同意辞职但是没有马上给工资，说是每个月16号发并且还说了不会差哪个员工一分钱，到了发工资哪天却只有一半的工资，后来也不理我了，我才给经理联系，经理喊财务统计一下我的工资，我发现账目不对，就这样他们也不给我打剩余的工资了，说要工资自己去拿，不要拉倒。我可不能

ask20180529kap 已过期 2018-05-29 回复(3)

我在一个公司上班，5月20号提出辞职，到下个月20号走，但是就在15号老板说要出去培训

我在一个公司上班，5月20号提出辞职，到下个月20号走，但是就在15号老板说要出去培训，不去的话不能给工资，他说八天就能考完，我就推迟到6月底，但是培训到月底了还没结束，我直接走行吗

ask20180619y4j 已过期 2018-06-19 回复(13)

我在一个公司上班因为我身体不好要辞职老板不肯怎么办

ask20180411wiv 已过期 2018-08-23 回复(6)

我在一个奶茶店上班，打寒假工因为身体不舒服想辞职跟老板

我在一个奶茶店上班，打寒假工因为身体不舒服想辞职跟老板商量老板答应让我上完明天的班走但是过年这几天的2倍工资不给了我不同意让我随便告我们没有签合同的我之前答应做的什么时候做不下去跟他商量他同意让我走这样能不能告我是学生这样扣我差不多200块能不能拿回来

aゞ思念time 已关闭 2019-02-07 回复(0)

我在一个公司上班，差一个月就到一年了，但是还是没有签约劳动合同，我可以当时辞职当时走吗

我在一个公司上班，差一个月就到一年了，但是还是没有签约劳动合同，我可以当时辞职当时走吗。我看的百度上面写的，不签劳动合同工资2倍每个月。

ask20190317n7i 已过期 2019-03-17 回复(12)