公司开除员工 - 相关问题

本人在一家不锈钢管厂上班，做管子的，工作也有两年多了，工作态度一般，有过两三次下班时间未到提早下班。最近因为本人做坏了一批管子，给公司里带来些损失。现在公司里想要开除我，我能可以向公司索要赔偿吗？

问题状态：已解决回复 (4)
提问人：jasonllq110
提问时间：2013-01-22

员工进入公司9个月被开除，公司应该赔偿多少工资？

wosunyun 已过期 2012-12-21 回复(6)

因为还没毕业，与公司签订了见习期的劳动合同，试用期为三个月问心无愧，没有违反任何规章制度，没有做任何有损公司利益的事，可是在第三个月的时候公司突然要开除我，请问公司这样的做法合法么？

zhaoshuyao 已过期 2012-12-21 回复(2)

由于公司接单问题导致没活干，所以开始裁人，假设我每个月可以拿到2000的工资，但开除公司只给1310合理吗？

fh5750 已解决 2012-12-24 回复(5)

本公司因为我多次请假而要开除我，但我每次请假都是征得领导同意的，算触犯劳动法吗？

陈筱笑已过期 2012-12-27 回复(8)

公司员工被除名，持有公司的笔记本电脑和无线网卡等财物，我们公司是委托对外服务有限公司代为缴纳社保等各项福利费用的。现该员工不按照我公司规定按时办理离职交接手续，我们是否可以暂时不支付该员工的福利费用，等该员工离职手续办理完毕之后再行统一支付？如必须按时支付，那该员工所持有的公司财物如何讨回？如四金

rolandhu 已解决 2012-12-27 回复(8)

我司为外资企业，现有一名女员工怀孕二胎已7个月了，至今没有准生证，但其已不能胜任公司的工作强度了，公司让她办理停薪留职，其不愿意，现公司能开除她吗

洋葱无心人有心已过期 2013-01-10 回复(3)

我司为外资企业，现有一名女员工怀孕二胎已7个月了，至今没有准生证，但其已不能胜任公司的工作强度了，公司让她办理停薪留职，其不愿意，现公司能开除她吗

洋葱无心人有心已过期 2013-01-10 回复(4)

当天接到公司的决定。第二天就不让来上班了，说不适合公司发展，给开了，临走还让填写申请表，说不填写不给发工资。填写完说工资现在不能给，得按在岗人员的工资一起发。这叫什么事啊！把人都开除了，还不给工资

yan153624 已过期 2013-01-13 回复(4)

我在一家公司工作了8个月，但是公司突然解雇我，请问我可以用什么保护个人权利，得到属于自己的东西

小王腾已过期 2013-01-14 回复(4)

由于公司员工表现差,被公司开除后到处宣传有损公司名誉的话,而且在公司网站上留言毁谤公司,可以追究怎么样的法律责任,最高赔偿可以多少?

czyangxin 已过期 2013-01-15 回复(4)