我在公司做销售，到发工资的时候公司说我做未满一个月，要到下个月发，合理吗？

我在公司做销售，到发工资的时候公司说我做未满一个月，要到下个月发，合理吗？我到劳动局告他需要什么材料吗
说发工资也不可能按照全部底薪发说我没完成任务，这给最低的生活补助，我没有签订合同，我能告吗？

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提问人：羽毛1105
提问时间：2013-01-15

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youzonglu 已过期 2012-05-26 回复(1)

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我在一家台资企业工作，已经上了3年班了，今年发现怀孕由于身体状况不好中间休息了有一个多月，当正式上班时候公司给我调换了工作岗位，工资（包括基本工资+职务津贴+资格津贴+加班补贴+特别补助+通讯补助）从2000元降到了1200元，职务津贴从500元降至100元，资格津贴全部取消了，加班补贴从300元降至100元，特别补助及通讯

suyubing 已过期 2012-06-26 回复(1)

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我现在怀孕五个多月了,公司从8月份就一直叫我提前申请休假,后来人事经理以及我直接上司一直电话催我,说让我从9月份开始休假,安排同事接手,所以我在9月1日至5日没上班,也是病假,有医院开的证明,但是没向公司申请办理病假手续;在9月5日晚与人事和上司经理电话协商好从"9月1日至10月31日休假无薪,11月至2013年2月8日休产假社保

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公司没与我签合同，现在我提前一个星期提交辞职单，在之前有提前一个月提出，他现在要扣我一个月工资，合理么？

yangggg 已过期 2012-09-26 回复(4)

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liu8xue 已过期 2012-10-24 回复(4)

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我老婆在一家工厂上班，现在申请辞职。但工厂负责人说最近离职人多，要离职以正常工资百分之80结账，没有签合同，工厂做法对吗?可以维权吗

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我在替公司给员工发工资的时候，错误的打给一个刚离职的人

我在替公司给员工发工资的时候，错误的打给一个刚离职的人，他拒不归还，说是卡被盗，被人娶了，公司让我以个人名义追回，发错的钱我也给补上了，我想问下能去派出所报案不，以什么罪名，金额是1800元。

woyaowanmei 已过期 2012-11-26 回复(6)

公司没和我们签过合同，但是部门解散，我在公司7年，就给我补了一个月的工资，合理吗

公司没和我们签过合同，但是部门解散，我在公司7年，就给我补了一个月的工资，合理吗那请问，这公司的总公司在上海，我们大连这边只是个小的分公司，这个分公司现在全部解散，如果我需要申请劳动仲裁的话，那是不是还要去上海那边才可以。。

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办完离职手续公司才给发上一个月工资这样合理吗

和公司签了合同，也按公司规定提前一个月提出辞职，但是一个月后公司又说要办完所有离职手续才给我发上个月的工资，否则就缓发。我是因为之前公司出现过已离职人员工资缓发的情况，所以相等到本月10号公司发了上月工资再办理离职手续。请问公司这么做符合劳动法吗

clcjyycx 已过期 2012-12-06 回复(7)

试用期一个月，在20多天的时候辞职，公司不算我开始的三天工资

公司的制度是试用期一个月，刚开始要学操作我就跟着上班的人一起上班下班做着做那，店长本来说那几天是算工资的，但现在因为一些小矛盾她不把那几天的工资报给公司，还取笑我的交通补贴化妆补贴，我是在20多天的时候请辞的，现在因为还没招到接替我的人，所以一个多月了我还在这家店里，但是快发上个月的工资了，我比别

txr520520 已过期 2012-12-09 回复(8)